自身疾病超48小时死亡能否认定工伤

《工伤保险条例》里有个重要规定，在工作时间和工作岗位上，要是突发疾病死亡，或者在48小时之内经过抢救还是无效死亡了，这种情况会被视同工伤。但要是因为自身疾病，超过48小时才死亡的，通常就不能认定为工伤啦。这个规定其实是为了在保护职工权益和合理使用工伤保险基金之间找到平衡。
这里的“48小时”从啥时候开始算呢？是以医疗机构给出初次诊断的时间，作为突发疾病的起算时间。
不过呢，也有特殊的情况。如果自身的疾病是因为工作原因引起的，属于职业病，就算超过48小时死亡，也是能依据《工伤保险条例》认定为工伤的。但要确定是职业病可不容易，得经过有诊断资质的医疗机构确诊，还得经过劳动保障行政部门认定才行。
对于职工来说，如果在工作中感觉身体不舒服，一定要及时去医疗机构诊断，保留好相关就诊记录，万一之后需要认定工伤，这些都是重要的证据。要是怀疑自己得了职业病，要尽快去有资质的医疗机构诊断，然后申请由劳动保障行政部门认定，这样才能保障自己权益。所以，自身疾病超48小时死亡一般不算视同工伤，但职业病导致死亡还是有机会认定工伤的。