口头提出辞职然后不上班能算旷工吗，想了解我口头提出辞职后不去上班，公司算我旷工合法吗?

[律师回复] 请问现在过了多久呢，是在哪里工作被带走的呢？

[律师回复] 你好我是江苏万欣律师事务所的

[律师回复] 老板口头答应你不走后又辞退，若没有合法理由，一般算违法解除。你要保留商量不走的聊天记录、录音、辞退通知、考勤和工资记录，别主动签离职申请。可书面要求老板出具解除通知并说明理由，同时明确要求继续履行合同或支付赔偿金。协商不成，尽快在一年内申请劳动仲裁。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一交流。