工伤发生后何时进行工伤认定

1、工伤认定时间有两种不同情形。先说用人单位申请的时间，要是职工遭遇了事故伤害，或者按照职业病防治相关法律规定，被诊断、确认患上了职业病，那职工所在的单位得在事故伤害发生当天，或者被诊断、确认患上职业病那天起30天内，向负责统筹的当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是遇到特殊情况，跟社会保险行政部门报告并获得同意后，申请时间能适当延长。要是用人单位没在规定时间内提交工伤认定申请，那在这个时间段内，符合相关规定的工伤待遇等费用，得由该用人单位来承担。
2、再讲讲特殊情况下的申请时间，要是用人单位没按前面说的那样去申请工伤认定，那么工伤职工本人、其近亲属或者工会组织，在事故伤害发生当天，或者被诊断、确认患上职业病那天起1年内，可以直接向用人单位所在地的负责统筹的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
如今，工伤认定的流程和时间规定越来越清晰，这也是法律行业发展中保障劳动者权益的重要体现。所以，职工出了工伤后，用人单位要赶紧去申请工伤认定，这样既能保障职工的权益，也能维护好自身权益。要是用人单位没去申请，职工一方就得在规定的1年内自己去申请。