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公司拖欠了4个月工资,作为员工,我们是否可以要求补全拖欠的工资,并且解除劳动合同同时支付经济补偿金?

10w+浏览 匿名 2018-05-11 北京东城区
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律师解答 共7条
  • 顾倩律师
    顾倩律师
    您好,一般员工主动要求辞职,单位一般不提供补偿,但支付工资。如用人单位行为违法,如拖欠工资,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理。
    全文
    5 2018-05-11
  • 杜得林律师
    杜得林律师
    评分 5.0 服务6.6万人
    可以 公司违反劳动法
    全文
    6 2018-05-11
  • 马建波律师
    马建波律师
    你好,可以!
    全文
    1 2018-05-14
  • 申维丰律师
    申维丰律师
    您好,公司违反劳动法
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    7 2018-05-11
  • 谢丽丽律师
    谢丽丽律师
    可以要求
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    3 2018-05-11
  • 李岩律师
    李岩律师
    可以的
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    9 2018-05-11
  • 王海波律师
    王海波律师
    可以,申请劳动仲裁解决
    全文
    6 2018-05-11
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公司拖欠了4个月工资,作为员工,我们是否可以要求补全拖欠的工资,并且解除劳动合同
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