年假，工作累计满十年即享10天带薪年休假，申请时公司要求把这十年期间的劳动合同，离职证明，社保流水这三个交上，缺一不可，这合理吗？社保流水记录不用说是有的，但十年的不同单位的合同跟离职证明总有部分找不到也合理，怎么办？

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于劳动关系中的工作时间及出现的各类假期的时间、申请程序的问题在劳动时间问题中常见的，关于法定劳动时间问题，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。一般每天不得超过1个小时以上，特殊情况不得超过3小时。劳动者可以拒绝超过的时间的。超过的时间需要支付加班费。