我的病是职业病了，最近准备申请工伤了所以我想知道职业病工伤申请鉴定的流程具体是什么样的呢

[律师回复] 有没有办理退休手续？误工费要看工伤还是交通事故当中怎么去划分？

[律师回复] 即便未签订书面合同，只要存在事实劳动关系，劳动者仍受法律保护1.向当地劳动保障行政部门申请工伤认定，根据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内因工作原因受伤，应认定为工伤2.用人单位需依法承担赔偿责任，拒不支付的，劳动者可申请劳动仲裁或提起诉讼。

[律师回复] 一、工伤认定根据《工伤保险条例》第十四条，该员工属于工伤：工作场所内：事故发生在工作地点；工作时间：焚烧树枝是工作任务的一部分；工作原因：操作直接关联工作内容。公司需承担医疗费、误工费等工伤保险待遇，若未参保则需全额赔偿。二、责任划分员工责任：违规使用汽油焚烧（易燃物操作不当）；未佩戴防护面罩等基础劳保用品。公司责任：安全培训缺失：未告知焚烧树枝的正确方法（如应使用专业碎枝机）；监管失职：默许危险操作，未提供灭火器等应急设备；可能面临处罚：依据《安全生产法》，或将被处以罚款或停业整顿。