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员工工伤厂里如何发放工资待遇的？
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工厂破产工人有什么待遇
企业破产对职工应当支付经济补偿金，经济补偿金在破产财产中优先支付。公司破产将在法院受理，员工的债务是第一顺序的赔偿对象，可直接到法院申请参与诉讼，索取被拖欠的工资维护自己的合法权益。
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劳动纠纷
我在一家商贸公司上班，货车司机要求自己垫资，由于当时手里没钱，公司老总说可以跟公司借款提货，干了8个月，工资没着落不说还欠公司14.5万！当时也没有给交保险，我就稀里糊涂成了欠债14.5的员工了
[律师回复] 你需要证明发货时的单据，都是公司行为
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退休人员签订了劳务派遣公司的劳务合同，受工伤了，合同中第五条说，一旦发生事故，按保险公司赔付
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工厂工伤待遇制度是怎样的？
工厂工伤待遇制度是工伤保险条例当中规定，因为工作原因所导致事故遭遇的话，接受治疗之后回到工厂上班，原来的工资待遇是不能够发生变换的，应当依旧来进行执行，当然在停工期间内，这个工资也需要按时的进行发放，停工留薪不能超过12个月时间。
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请问公司涉嫌诈骗，员工会被判刑吗
[律师回复] 您好，我们理解您目前可能感到焦虑和不安。请放心，我们会尽快处理您的案件，并为您争取最好的法律结果。我们律师团队专业处理房产纠纷、刑事案件/刑事辩护、交通事故、劳动纠纷/劳动仲裁、公司拖欠工资、婚姻家事/继承纠纷/离婚纠纷/变更抚养关系纠纷、合同事务/买卖合同纠纷/债权债务纠纷/建设工程、工伤赔偿/人身损害赔偿/医疗纠纷、知识产权、法律顾问等业务。
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职工的工伤待遇能不能放弃？
工伤保险待遇是不能放弃的，职工依法参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，遭受工伤事故伤害，依法享受工伤保险待遇，是法律强制性规定，用人单位与劳动者约定劳动者放弃工伤保险待遇，既显失公平又违反法律规定，排除劳动者权利，不具有法律效力。
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[律师回复] 您好，您这是遇到了诈骗的情况可以，第一时间报警就可以处理了。
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放弃工伤相关待遇的协议
自愿放弃工伤相关待遇的协议是无效的，违反了有关法律规定。国家工伤保险法律政策的制定就是为了切实保障劳动者的合法权益。部分用人单位了为了规避风险与麻烦，会选择与员工私下签署放弃工商鉴定协议，该协议不具备法律效力，员工可以反悔。
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[律师回复] 您好建议您协商处理这个问题
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自愿放弃工伤待遇有效吗
如果是员工自愿放弃的情况下，是会受到法律保护的，但是需要注意的是员工在放弃了工伤待遇之后，就不能获得相应的工伤保险，伤残鉴定的赔偿标准，所有费用应当个人承担。
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工伤赔偿你好，我在区政府工作了十年的保洁员没有签合同，现在政府又将我转到第三方签了合同，但合同内容是什么也没有给看，政府也没有给赔偿
[律师回复] 你好，这边想咨询的问题是民事案件吗
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[律师回复] 你好，你想问的法律问题，具体描述详细，进一步详谈解决
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