暑期工上班时间晕倒，造成下颌骨多处骨折，饭店应付多大责任

[律师回复] 您好，可以，建议您详细描述问题

[律师回复] 等待公安机关出具交通事故认定书

[律师回复] 你好，这边方便电话沟通否？

[律师回复] 这个要看老板有没有做好平时的教育和吩咐

[律师回复] 伤情能否达到伤残以及级别需要经过专业司法鉴定鉴定

[律师回复] 由交警作出责任认定，

[律师回复] 一般情况没有产生擦碰不需要承担责任

[律师回复] 怎么受伤的 什么状况呢

[律师回复] 您好，一般工伤鉴定只要骨折就够十级

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 治疗费，误工费，营养费，护理费，伙食补助费都可以起诉要求对方承担。

[律师回复] 请问一下对方伤情如何？

[律师回复] 工伤的话可以评定十级

[律师回复] 你好，具体情况电话沟通

[律师回复] 你好，建议您做一下伤残津贴

[律师回复] 您好请问您是在什么情况下受的伤

[律师回复] 属于工伤，可以构成九至十级伤残，离职能赔8--16万元左右。建议及时申报，若单位不配合，可以委托专业律师代理。

[律师回复] 工地零时工脚踝出现3处轻微骨裂，如果选择私了的方式进行赔偿，需要综合考虑以下几个因素来估算赔偿金额：

医疗费用：包括初期的检查费、治疗费、药品费以及后续可能需要的康复费用。

误工费：根据受伤者的日薪或月薪计算，从受伤日至医生建议的休息结束日这段时间内的收入损失。

护理费：如果受伤期间需要他人护理，这部分费用也应计入赔偿范围。

营养费：为了促进恢复，可能需要额外的营养补充，这部分费用可根据医嘱进行估算。

交通费：就医过程中产生的交通费用。

具体赔偿金额没有统一的标准，因为这取决于实际产生的费用和双方协商的结果。一般来说，可以先预估上述各项费用的总和，然后在此基础上进行协商。考虑到是轻微骨裂，可能不需要长时间的恢复期和复杂的治疗，赔偿金额相对不会太高，但具体数额还需结合实际情况和当地的赔偿标准。

建议在私了之前，最好先咨询专业的法律人士，了解自己的权益，并尝试与雇主或工地负责人进行有依据的协商。同时，确保所有的协议都应以书面形式明确记录，包括赔偿的项目、金额以及支付方式和时间，以防后续产生纠纷。如果协商不成，也可以考虑通过正规的法律途径解决

[律师回复] 你好，可以具体聊一下你的情况吗？

[律师回复] 符合三工就算，来衢州柯城区荷花西路201号创业大厦浙江共达律师事务所找专业尹晓宏律师办理