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我们公司老板两个月没有发工资了,现在想申请劳动仲裁,请问拖欠几个月的工资才能申请仲裁

帮助10人 4w浏览 匿名 2018-06-25 鄂尔多斯
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律师解答 共2条
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    拖欠几个月的工资才能申请仲裁,没有规定拖欠多久,只要不及时就可以申请。《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
    (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬;
    (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (三)安排加班不支付加班费的;
    (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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    8 2018-06-25
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    拖欠几个月的工资才能申请仲裁,用人单位没有及时发放工资劳动者就可以申请劳动仲裁,并且用人单位拖欠克扣工资,劳动者可以单方解除劳动合同并主张经济补偿金。从知道或应该知道自己的权利被侵害之日起一年内都可申请仲裁。如被拖欠事实存在,双方无其它争议,可向劳动执法监察部门投诉,通过行政手段解决。
    全文
    13 2018-06-25
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