律图审稿专业委员会3轮严审

=因为合同未能及时拿到手而被辞退,所以现在想要多了解一下哪位知道关于劳动仲裁延期申请理由是怎么样的呢而?

帮助10人 6.8w浏览 匿名 2018-06-26 云南保山
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律师解答 共2条
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    你好,根据你说的情形,延期审理不等于说裁决结果不利于你,你现在仅仅是怀疑而已。尽管延期,但仲裁庭最终会开庭的,如果超过法定的60个工作日仲裁庭还不开庭,你直接可以到法院起诉的! 这是他们拖延时间 给你打心里站 就算他买通劳动局你也不用担心,因为到了日期肯定是开庭的,他只有一次拖延时间的机会,如果开庭你怕他们之间勾结 你也不用怕 你至少有个专业的律师,加之有效的证据,他们也没办法!公司里的律师就是和你打心里站 以为你不懂法 让你知难而退,他们是不想亲易的赔偿的!还有一招就是 劳动仲裁后他们有一次机会上诉 那也是他们最后一次拖延的机会! 我希望你能顶住压力!别怕!别妥协 如果你有有利的证据 加上你的律师 你肯定会赢 只是时间问题!这段时间别慌!~如果公司找你协商解决 你可以作出适当的让步!没必要坚持你的赔偿 一分都不少!和他耗下去对你没好处的!公司养的律师你以为是干什么的啊!就是找麻烦的 和你玩的! 又事Q我!! 希望采纳!!
    全文
    12 2018-06-26
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    你好,关于劳动仲裁延期申请理由如下:
    根据《劳动争议调解仲裁法》第四十三条之规定 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
    全文
    10 2018-06-26
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劳动仲裁延期申请理由大概会是怎么样的呢?
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取保候审后传唤由哪个机关通知
[律师回复] 解析:
在检方或司法机构决定对当事人实行取保候审之后,传唤的相关事务通常会交由负责执行该措施的公安机关或法院以及检察院来组织实施并发布通知。在此期间内,如果办案机关需要犯罪嫌疑人或被告人对于相关案件的调查事项提供协助和支持,则需按照法律法规的规定,依法进行传唤。而被传唤者也必须严格遵守相关规定,准时到达指定地点接受讯问。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条
【被取保候审人的义务及违反义务的法律后果】被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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