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朋友在一家单位上班,最近在处理加班的问题,咨询大家关于工作单位强制加班需要怎么处理的呢?怎么维护权益的呢?

帮助10人 3.2w浏览 匿名 2018-07-30 甘肃天水
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律师解答 共2条
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    企业不能强制员工加班,但是生产是根据公司的生产量来制定的,在加班时间内,公司会给予一定的加班费用,出勤时间的话,也是公司制定的.如果公司在加班时间给予了你一定的加班费用,公司的安排也是合理的,如果你受不了,建议你换工作.
    全文
    9 2018-07-30
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    1、用人单位不可以强制员工加班工作;
    2、按劳动法规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
    全文
    9 2018-07-30
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工作单位强制加班需要怎么处理的呢?怎么维护权益的?
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