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待岗有时间限制吗?待岗期间给交社会保险和生活费吗?

10w+浏览 匿名 2018-09-07 黑龙江鸡西
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    企业在职工待岗期间,应按国家和本市规定为职工交纳各项社会保险费,并支付生活费。按目前的规定,非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的,在一个工资支付周期内,用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,可以根据劳动者提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工资,但不得低于本市最低工资标准;用人单位没有安排劳动者工作的,应当按照不低于本市最低工资标准的70%支付劳动者基本生活费。法律依据《劳动合同法》。
    全文
    8 2020-12-24 14:59:23
  • 王佺律师
    王佺律师
    待岗是原国有企业安置富余职工的一种方式。企业在职工待岗期间,应按国家和本市规定为职工交纳各项社会保险费,并支付生活费。
    最低工资是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下,由其所在单位支付的最低工资报酬,其前提是劳动者提供了正常劳动义务。因此,员工在待岗期间,由于没有提供正常的劳动,不享受最低工资保障。
    全文
    7 2018-09-07
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