律图审稿专业委员会3轮严审

您好!我是2018年8月13日入职的,于2018年9月6日上午行政总监叫我不用上班了,无没有出具任何书面证据理由,公司是钉钉定位考勤,我现在已没上班,但是我需要打考勤卡吗?

帮助5人 6.4w浏览 匿名 2018-09-07 广东广州
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我

    一、年假多少天
    按《职工带薪年休假条例》规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;已满10年不满20年的,年休假为10天;已满20年的,年休假为15天。国家法定休假日、休息日不计入带薪年休假的假期。
    但有下列情形之一的,就不能享受当年度的年休假:
    1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;
    2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
    3、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;
    4、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;
    5、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。
    年假应从一年的元旦开始休前一年的,但对于不满一整年的员工,年假的休息天数,就按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天的部分不享受年休假。
    二、工资规定
    工资计算:
    1.年假安排及未休年假的工资怎么算
    用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。
    单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。职工未休年假的工资计算:对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
    用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。
    2.离职时年假工资怎么算
    用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。
    折算方法为:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。
    用人单位当年已安排职工年休假的,多于折算应休年休假的天数不再扣回。
    全文
    10 2019-06-18
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6621位律师在线平均3分钟响应99%好评
您好!我是2018年8月13日入职的,于2018年9月6日上午行政总监叫我不用上
一键咨询
  • 156****6846用户4分钟前提交了咨询
    136****3730用户1分钟前提交了咨询
    潮州用户1分钟前提交了咨询
    152****6530用户1分钟前提交了咨询
    东莞用户3分钟前提交了咨询
    172****2672用户2分钟前提交了咨询
    中山用户4分钟前提交了咨询
    147****6073用户1分钟前提交了咨询
    163****7714用户1分钟前提交了咨询
    潮州用户1分钟前提交了咨询
    河源用户2分钟前提交了咨询
    148****4366用户4分钟前提交了咨询
    茂名用户4分钟前提交了咨询
    揭阳用户4分钟前提交了咨询
    178****4238用户3分钟前提交了咨询
  • 135****0303用户3分钟前提交了咨询
    146****1405用户4分钟前提交了咨询
    176****6883用户3分钟前提交了咨询
    134****3672用户1分钟前提交了咨询
    177****1573用户2分钟前提交了咨询
    珠海用户2分钟前提交了咨询
    深圳用户4分钟前提交了咨询
    揭阳用户3分钟前提交了咨询
    136****0605用户2分钟前提交了咨询
    168****7124用户4分钟前提交了咨询
    171****7646用户3分钟前提交了咨询
    佛山用户4分钟前提交了咨询
    160****3751用户1分钟前提交了咨询
    佛山用户4分钟前提交了咨询
    134****7577用户4分钟前提交了咨询
    清远用户1分钟前提交了咨询
    揭阳用户2分钟前提交了咨询
    惠州用户4分钟前提交了咨询
    170****3361用户3分钟前提交了咨询
    143****3705用户2分钟前提交了咨询
    珠海用户4分钟前提交了咨询
    佛山用户3分钟前提交了咨询
    肇庆用户1分钟前提交了咨询
    汕头用户3分钟前提交了咨询
    肇庆用户3分钟前提交了咨询
    潮州用户4分钟前提交了咨询
    148****2418用户1分钟前提交了咨询
    湛江用户2分钟前提交了咨询
    珠海用户2分钟前提交了咨询
    东莞用户2分钟前提交了咨询
    142****5132用户4分钟前提交了咨询
    湛江用户2分钟前提交了咨询
    汕头用户2分钟前提交了咨询
    170****0075用户1分钟前提交了咨询
    揭阳用户1分钟前提交了咨询
    肇庆用户3分钟前提交了咨询
    珠海用户1分钟前提交了咨询
    140****4205用户1分钟前提交了咨询
    170****4484用户3分钟前提交了咨询
    湛江用户2分钟前提交了咨询
    177****5341用户3分钟前提交了咨询
    148****0525用户4分钟前提交了咨询
    150****1401用户3分钟前提交了咨询
    138****3307用户3分钟前提交了咨询
    梅州用户2分钟前提交了咨询
    170****1531用户4分钟前提交了咨询
    东莞用户3分钟前提交了咨询
    湛江用户4分钟前提交了咨询
    韶关用户1分钟前提交了咨询
    152****4873用户4分钟前提交了咨询
    144****7437用户3分钟前提交了咨询
    河源用户4分钟前提交了咨询
    160****6567用户3分钟前提交了咨询
    177****2186用户4分钟前提交了咨询
    汕头用户1分钟前提交了咨询
    佛山用户1分钟前提交了咨询
    136****4807用户4分钟前提交了咨询
    广州用户4分钟前提交了咨询
    深圳用户2分钟前提交了咨询
    湛江用户2分钟前提交了咨询
    130****8358用户4分钟前提交了咨询
    161****2346用户4分钟前提交了咨询
    中山用户3分钟前提交了咨询
    154****0434用户4分钟前提交了咨询
    中山用户3分钟前提交了咨询
    肇庆用户1分钟前提交了咨询
    清远用户1分钟前提交了咨询
    137****0060用户3分钟前提交了咨询
    韶关用户3分钟前提交了咨询
    佛山用户3分钟前提交了咨询
    146****4237用户4分钟前提交了咨询
    揭阳用户4分钟前提交了咨询
    132****5856用户3分钟前提交了咨询
    177****5542用户1分钟前提交了咨询
    汕尾用户1分钟前提交了咨询
    138****6085用户4分钟前提交了咨询
    茂名用户1分钟前提交了咨询
    163****7856用户4分钟前提交了咨询
    161****6884用户2分钟前提交了咨询
    161****2102用户3分钟前提交了咨询
    178****2048用户3分钟前提交了咨询
    142****6526用户1分钟前提交了咨询
    151****2504用户1分钟前提交了咨询
    汕尾用户3分钟前提交了咨询
    133****8148用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安177****2796用户1分钟前已获取解答
常州188****1458用户3分钟前已获取解答
盐城135****6178用户4分钟前已获取解答
端午节是法定节假日吗?
端午节是法定节假日。根据国务院对国家节假日的规定,端午节为我国法定节假日,放假时间一般为农历五月初五当天加两天的休息日,具体的放假日期根据当年国务院发布的放假通知为准。
10w+浏览
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
端午节休假日期,是什么假期
端午节,为每年农历五月初五,又称端阳节、午日节、五月节、龙舟节、浴兰节等。是流行于中国以及汉字文化圈诸国的传统文化节日。端午节,放假1天,即农历端午当日,实际放假会加两天调休时间,总共休息三天。
10w+浏览
盗窃罪量刑9万元怎么处理
[律师回复] 解析:
在法律体系中,以非法手段窃取他人资金达九万元人民币者,无疑构成了盗窃金额巨大的违法犯罪事实,需要接受严厉的刑事惩罚——处以三年以上直至十年以下的有期徒刑,并且缴纳相应的罚金。
其次,根据相关法规,非法盗窃公共和私人财产价值在1000元至3000元之间、3万元至10万元之间以及30万元至50万元之间的情况,应被视为刑法所规定的“数额较大”、“数额巨大”及“数额特别巨大”的不同等级。对于盗窃公私财产的行为,如果涉及到数额较大,或者存在多次盗窃、入室盗窃、携带武器盗窃、扒窃等恶劣情节,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能被处以罚款;而当盗窃金额达到巨大程度,或者存在其他严重情节时,则会被判处三年以上直至十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金;
至于盗窃金额特别巨大,或者存在其他特别严重情节的情况下,则可能被判刑十年以上乃至无期徒刑,同时还需缴纳罚金或者没收全部财产。
值得注意的是,盗窃罪的本质在于侵犯了公私财产的所有权。其侵害的对象主要是国家、集体或个人的财物,通常是指动产,但如果是不动产上的附属物品,比如田地里的农作物、山林中的树木、建筑物上的门窗等等,只要能够与不动产分离,也可以成为盗窃罪的犯罪对象。
此外,像电力、煤气这样的能源资源,同样可以成为盗窃罪的犯罪对象。
总的来说,盗窃罪在客观方面表现为行为人通过秘密手段窃取数额较大的公私财物,或者多次实施此类行为。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
我国的袭警罪3月1日执行吗?
我国的袭警罪会在3月1日期开始执行。我国之前针对袭警的行为并没有明确特定的法律来约束,一般都按照妨害公务罪等内容来定罪,但是随着我国法律的不断完善,袭警罪已经开始颁布执行。
10w+浏览
刑事辩护
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
我国13岁犯罪会判刑吗
13岁犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,是会判刑的,若是依旧不知道13岁犯罪会判刑吗可以选择继续阅读此文。
10w+浏览
刑事辩护
刑法职务侵占罪9万坐牢多少年
[律师回复] 解析:
1、如职务侵占的涉案金额达至十万元人民币之内,则被视为职务侵占罪中情节严重的范畴,其定罪标准应为:判处三年以内有期徒刑或拘役。而若涉及的赃款数额超越了十万元人民币的上限,那么便跨越了"数量庞大"的界限,将面临更重的刑罚,即三年以上,十年以下有期徒刑,并同时接受罚金的处罚。
2、职务侵占罪这一罪名,特指任何公司、企业或其他相似组织中的相关人员,通过利用职位上的便利,将本组织内部的财产擅自据为个人所有,且这种行为已经达到了相当规模的经济损失。所谓的"利用职务上的便利",是指行为人借用自身在所在企业或机构中所担任的职务之便来实现行动,这种便利条件主要来源于其工作性质。
至于如何将本单位财产据为己有,在现实案例中通常采取侵吞、盗窃、诈骗等违法手段。该罪行侵犯的直接对象包括了公司、企业以及其他有关单位的财产所有权。而在犯罪行为的客观环境中,其关键体现便是利用职位上的便利条件,非法占有本单位的财产,并且其数额必须达到一定的程度。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6351位律师在线
立即咨询
日照帮信罪严重吗
[律师回复] 解析:
帮信罪,即为他人提供信息网络犯罪协助,尽管其所涉及条目繁多,但严重者可被视作极其严重的刑事犯罪。针对帮信罪的量刑标准,我们可以清楚地阐述如下,以作为相关法律争议的参考标准:
首先,对于那些协助信息网络犯罪活动的罪犯,根据危害程度和情节轻重等因素,法院将判处被告人3年以下有期徒刑或拘役,并且可能单独给予罚金惩罚;
其次,若是同一单位犯下了帮信罪行,那么该单位将会面临罚款的处罚,而对于该单位的直接负责人以及其他直接责任人,他们也会受到相应的刑事制裁,包括3年以下有期徒刑或是拘役,同样可能会被单独处以罚金;
最后,如果这些罪犯在实施帮信行为的过程中还触犯了其他的刑事法规,那么法院将会依据其所造成的危害程度,选择其中最严厉的刑法进行定罪处罚。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
刑事拘留一般在多少日以上
[律师回复] 解析:
根据我国相关法律法规,对于不同情况下的刑事拘留实行不同的拘留时长制度。以下是关于刑事拘留天数的具体说明:
首先,普通刑事拘留的期限通常为14天,自司法机关将嫌疑人送至看守所之日起计算。在此期间,司法机关需向检察机关申请批准,而检察机关则需要在7天内进行核实并作出决定,包括是否批准逮捕或者变更其他强制措施等。如果检察机关批准逮捕,那么拘留期限将会延长至37天;反之,若未批准逮捕,则嫌疑人将被释放或者变更其他强制措施。
其次,对于需要延长拘留期限的案件,其刑事拘留期限可达37天。同样地,在这37天内,司法机关仍需向检察机关申请批准逮捕,而检察机关也需要在7天内进行核实并作出决定。如果检察机关批准逮捕,那么拘留期限将会继续延长;反之,若未批准逮捕,则嫌疑人将被释放或者变更其他强制措施。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
问题紧急?在线问律师 >
6456 位律师在线,高效解决问题
年13个月工资及工龄奖交税吗
如果企业在年底只发放“第13个月工资”不发放其他性质的一次性奖金:“第13个月工资”应依据国税发〔2005〕9号文的规定,将“第13个月工资”除以12,按其商数确定适用税率和速算扣除数来计算缴纳个人所得税。 
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应