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你好,在工作时间老板弄伤我的脚筋断了,算工伤吗

4.9w浏览 匿名 2018-10-25 广东湛江
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后脚跟脚筋断裂工伤鉴定为几级?
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》十级 5.10.1器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍 5.10.2凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍.因此,后脚跟脚筋断裂工伤鉴定应为十级伤残。
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挑断手筋脚筋是什么罪?
如果挑断他人的脚筋,都是属于故意伤害罪,涉及到故意伤害罪,将会按照其涉及的非法行为以及受害人的具体受害程度来进行确定相应的量刑,并且还会需要对受害人进行相应的赔偿义务。
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上班把食指手筋弄断了算不算工伤?
上班把食指手筋弄断了算工伤。在我国的劳动者权益保护的法律法规的规定中,工作期间,不管是因为他人的原因还是自己不小心,其实多少都是会给员工人身造成损害的,但毕竟此时损害是发生在工作期间,一般情况下都是会认定为工伤的。
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职工工伤俩脚没取刚板能做工伤鉴定吗?
不可以进行劳动能力鉴定。工伤职工骨折钢板内固定的,钢板没有取出之前,因为对取出之后的状态不确定,不属于伤情相对稳定状态,不符合鉴定条件,不可以进行劳动能力鉴定。第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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脚背钢板未取可以工伤鉴定吗?
工伤职工钢板未拆是可以做鉴定的,前提是钢板不影响你的生活,如果有钢板而生活不便,就不能做。法律依据《工伤保险条例》第二十一条:职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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