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我姐姐他们公司现在雇佣了几个员工,和员工签订了雇佣合同了,因为姐姐的公司的原因造成了违约,被员工追究违约金,员工和公司之间的雇佣合同违约金怎么算

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2019-03-11 河南洛阳
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律师解答 共1条
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    一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的30%。但是如果过高或者过低是可以请求法院给予减少或者增加的。
    《合同法》第114条第1款规定:当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。所以,违约金具有惩罚性的特征,它不以非违约方遭受损失为前提。
    全文
    12 2019-03-11
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被员工追究违约金,员工和公司之间的雇佣合同违约金怎么算
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