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我五月十三号向公司提交辞职报告之后提交辞职报告提前三十个工作日可以解除劳动合同公司已经批准了我六月份走如果未满三十个工作日是否可以解除劳动合同是否可以在批准可以走时拿回被压的一个月工资?

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2019-05-25 江苏苏州
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律师解答 共1条
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    如果你已经依法履行了辞职程序,公司违法不给你办理辞职的相关手续,你认为公司侵犯其自己的劳动保障合法权益的,有权向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉(《劳动保障监察条例》第9条),要求劳动保障监察大队依法处理。或者,你依法直接向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁(劳动争议仲裁不收费)。对仲裁不服,你还可以提起诉讼(劳动争议案件10元/件),将用人单位告到法院打官司。
    《劳动合同法》第77条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
    全文
    11 2019-05-27
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