在吗公司搬地址老板当天把我辞退反过来说我擅自离岗了说要告我旷工让我等着收起诉书公司没有签合同没有给我交社保

[律师回复] 根据相关规定，企业可以裁减员工的情形包括但不限于下列各项：员工由于严重违反了企业内规和标准，从而导致解雇；在试用期内，被证实其表现未达到企业的录用要求；因严重渎职或营私舞弊行为，对企业造成了重大经济损失；因触犯法律而被依法追究刑事责任；劳动者在工作中无法胜任其职责，经过培训或调整工作岗位后，仍然无法胜任工作的；以及在签订劳动合同时，所依据的客观环境发生了重大变化，使得原有的劳动合同无法继续执行，经过企业与劳动者进行充分协商后，双方均未能就变更劳动合同条款达成共识的。

[律师回复] 有实名认证的电话号码吗 ，有的话可以查

[律师回复] 因单位搬迁有点远 己经去新地干了半年多 现在家里老人身体不好  每天路上要多花时间  不方便  所以想离职可以拿赔偿吗

[律师回复] 有的，法律规定干了多少天活儿就要结算多少天的工资。

[律师回复] 你好，已为你转入人工服务J

[律师回复] 要求认定工伤或者要求老板承担雇主责任 可以联系我全程指导

[律师回复] 违法辞退可以通过劳动仲裁要求赔偿

[律师回复] 你好，这个情况要从多方面角度来确认，口头承诺如果没有任何证据保留，其实很难成立。事后有没有跟商家沟通这个情况，对方什么态度呢？当时购车时，价格是否低于市场价。

[律师回复] 您好，请问你们老板具体是犯了什么事情？做员工你们帮助了什么吗？

[律师回复] 您好，我是济南的于律师

[律师回复] 具体的法律意见可以找律师沟通。

[律师回复] 具体的情况可以详细说一下吗？

[律师回复] 你好，这种情况是可以诉讼解决的

[律师回复] 你好，具体情况具体分析

[律师回复] 你好， 现在是有什么法律问题想要咨询

[律师回复] 你好，等判决书生效后可以申请法院强制执行

[律师回复] 您好，一般不能要求社保，，可以要补偿金，

[律师回复] 你好，有没有写离婚协议，没有过户吗？

[律师回复] 您好，电话联系您，注意接听

[律师回复] 您好，根据民事诉讼法规定起诉要求有明确的被告，但法院送达应诉通知需要知道被告的住址。因此最好能够提供被告的具体住址。