律图审稿专业委员会3轮严审

我朋友他是一个公司的员工,然后他们公司里面最近就在午休的时候就去世了,然后就判定成了工伤,午休时间死亡视同工伤应该咋办,我朋友想要具体了解一下这种情况。

帮助10人 3w浏览 匿名 2019-11-24 辽宁铁岭
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律师解答 共2条
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    第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    全文
    6 2019-11-24
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    律图法律服务团
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    午休时间工作场所死亡不能认定为工伤。
    午休时间并非工作时间,也非工作时间前后,职工在工作场所遭受事故死亡的,或者突发疾病死亡的,不能认定为工伤和视同工伤。
    全文
    9 2019-11-24
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我朋友他午休去世了,午休时间死亡视同工伤应该咋办
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