如果继续在单位工作,根据《工伤保险条例》规定,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
1、一般伤情
医疗费:工伤保险基金支付。
住院期间伙食补助费:工伤工伤赔偿标准保险基金支付。
交通费:条件为医疗机构证明、经办机构同意、统筹地区以外就医,因公出差标准计算,工伤保险基金支付。
食宿费:同交通费条件一样,工伤保险基金支付。
康复性治疗费:工伤保险基金支付。
假肢、矫形器、假眼、假牙、轮椅费用:国家规定标准,工伤保险基金支付。
工资、福利:停工接受工伤医疗期间,原待遇不变、一般不超过12个月,最长2年,单位支付。
护理费:生活不能自理、停工留薪期间,单位支付。
2、造成残疾
已评定伤残等级并经鉴定委员会确认需要生活护理,那么就按完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3个等级以及统筹地区平均工资的50%、40%、30%来计算,工伤保险基金支付。
有治)疗费住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。