你好，我在佛山工地受伤，导致左手食指粉碎性骨折。我们那是一个新工地，很多东西没有完善，比如禁门卡，工资条。现在我想申请工伤，除了工友作证，还需要什么有利的证据证明我和公司的关系，对了，我们签了劳动合同，和安全三级教育。

劳动者左手食指开放性骨折的，具体可以鉴定为几级伤残需要由当地的劳动能力鉴定委员会根据劳动者的受伤程度和受伤部位进行综合的评定，以最终的伤残鉴定结论为准。
1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等；
2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）；
3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
4、如果劳动者没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。
5、相关法律依据：《工伤保险条例》、《工伤认定办法》《劳动争议调解仲裁法》及劳动者所在省的工伤保险条例。

你好，劳动合同就是最好的证明，加现在受伤的照片等和工友证言。

您好，您这种情况可以申请工伤

赔偿有争议吗

有劳动合同就是最直接的证据了，可以直接去申请工伤认定。

可以走程序

具体情况

劳动合同是证明劳务关系的最好证据。

具体情况是什么

你好，公司这边现在是什么态度

有劳动合同还是很有利的证据，可电话微信详询，同号

您好，我们在佛山有律所。具体电话沟通