在苏州7级伤残赔多少钱，已经鉴定好了的

苏州7级工伤赔偿标准的规定是：由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为13个月本人工资。在我国的苏州市的工伤损害赔偿的管理规定中没如果是苏州工伤职工鉴定为九级七级伤残的，此时工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资福利都是可以进行赔偿的。

苏州工伤伤残鉴定标准有工伤有七种法定的情形。一般工伤是发生在劳动者的工作时间和工作场地内。如果在工作中，患有职业病的，在工作外出或者上下班员工因为事故受伤的，也属于工伤的范围内。

1、提出工伤认定 ，2、提交材料： 提出工伤认定申请应当提交下列材料：①工伤认定申请表。②用人单位与劳动者存在劳动关系的证明材料。③医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。3、协助劳动部门调查与鉴定 。

一级：器官缺失或完全丧失功能，其它器官不能代替，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理者;二级：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理者。

交通事故导致9级伤残赔偿的项目肯定有残疾赔偿金，如果需要安装其他辅助器具的话，辅助器具费也是法定赔偿项目之一。此外还包括医疗费，误工费，护理费，住宿费，精神抚恤金，如果有合法的依据的话，还能够向肇事者索要合理的营养费。