辞工了，星期天被调休，上一个星期天就可以提前一天走，可是公司又要求必须到辞工那天才能走，那调休的三个星期天算加班吗？如果按调休的时间走，公司又以工资为理由，推迟几天在去公司领现金，这算不算公司克扣我的工资

您好，你咨询星期天加班如何调休的问题，一般劳动法是否对加班2小时算半天，加班4小时算一天有相关的规定，劳动法没有这样去规定，关于加班费劳动法的规定是：《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。