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你好,我想咨询一下就是因为工厂老是拖欠工资导致员工解除劳动合同的员工可以得到经济补偿吗?工厂是重庆大渡口区的

帮助5人 4.8w浏览 匿名 2020-01-18 四川广安
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律师解答 共1条
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    1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。
    2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。
    3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
    4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。(具体法律根据见参考部分)。  但是,如果没有签订劳动合同,最大的问题是你需要证明你跟公司之间的确存在劳动关系。因此你需要收集证据:比如公司曾经发给你的一个月工资的工资单,公司花名册,出入卡,考勤卡,工作制服,报销单据,有公司领导签字的各种单据,其他非公司员工不可能得知的所有事项。
    全文
    14 2020-01-18
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就是因为工厂老是拖欠工资导致员工解除劳动
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