综合 法律问答
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朝阳区-曹书...律师8分钟前解答了“综合类”问题
朝阳区-彭艳...律师15分钟前解答了“综合类”问题
朝阳区-王瑾律师8分钟前解答了“综合类”问题
朝阳区-赵飞...律师2分钟前解答了“综合类”问题
朝阳区-陈晓...律师12分钟前解答了“综合类”问题
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你好，我的电动车被扣了，怎么就能拿回来？还是套牌车[律师回复] 先说结论：电动车被扣且涉及套牌，想拿回车必须先处理套牌问题，带齐购车凭证去交警队接受调查，车辆来源合法才能发还，套牌本身会面临额外处罚。 具体操作。第一，带好身份证、购车发票、合格证、支付记录，证明这辆车是你合法购买、来源清楚。第二，到扣留机关（一般是交警）接受询问，说明对"套牌"是否知情；如果你确实不知道车牌被套，配合调查并提供线索，可减轻责任。第三，套牌违法，使用其他车辆号牌会被罚款、扣车，严重的拘留，所以千万别抱侥幸。车辆经鉴定确属你合法所有、且无其他违法的，处理完处罚后发还；若车辆本身无牌或不符合国标，可能不予发还。建议你尽快去处理，拖着只会增加滞纳金和麻烦，也别再骑无牌车上路。合法来源凭证是关键，平时发票合格证务必留存。贾凤强律师
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律师说法·综合
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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