婚姻家庭 法律问答
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河西区-吕律...律师14分钟前解答了“婚姻家庭”问题
河西区-李晶律师1分钟前解答了“婚姻家庭”问题
河西区-天津...律师12分钟前解答了“婚姻家庭”问题
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起诉离婚，分居两年需哪些证据[律师回复] 起诉离婚时，为让法院认定“因感情不和分居满二年”这个法定离婚情形，关键得有能证明分居两年的证据。下面说说常见的可用证据。 分居协议是很有用的证据。要是夫妻两人签了书面的分居协议，这等于清清楚楚地说明了分居这件事，还有分居从什么时候开始，证明的作用很大。 如果在外租房子住，房屋租赁合同就能证明分居时长。合同上写着租赁时间，从这个时间就能推算出分居多久了。 社区居委会或者物业公司也能帮忙。它们对居民的居住情况比较了解，如果能开出证明，说明夫妻是因为感情不和实际分居，这个证明也有一定的作用。 聊天记录、电子邮件这类电子证据也别忽视。夫妻之间要是有聊到分居的事儿，这些交流记录能体现出分居的事实，可以当作辅助的证据。 亲属、朋友的证人证言也可以用。他们能证明夫妻实际上是处于分居状态。 要提醒大家，收集证据的时候，一定要保证证据是真实、合法、有效的，而且这些证据得能相互印证，形成一个完整的证据链。只有这样，法院才更有可能认定分居两年的事实，然后根据具体情况判决准予离婚。所以大家在收集证据时要多留意，别让证据有瑕疵。平台优选咨询...
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打官司时小三能够获得的赔偿有多少[律师回复] 在咱国家法律里，小三一般不能拿到赔偿。虽然小三破坏别人婚姻，这种行为有悖公序良俗，可目前法律并没有明确规定，小三能因为介入他人婚姻得到赔偿。 要是小三以身体受伤等理由，找过错方要赔偿，那得有明确的侵权事实和法律依据才行。举个例子，要是过错方对小三实施了暴力这类侵权行为，小三就可以按照《中华人民共和国民法典》里关于侵权责任的规定，要求过错方赔偿医疗费、护理费、误工费这些合理的损失。具体赔多少，得看实际损失情况。 还有一种情况，小三以“青春损失费”之类的理由要求赔偿，通常是得不到法律支持的，毕竟“青春损失费”不是法定的赔偿项目。另外在夫妻共同财产这方面，如果出轨方偷偷把夫妻共同财产送给了小三，原配可以通过打官司的方式，让小三把财产还回来，而不是小三得到赔偿。律图法律顾问...
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老公将老婆送精神病院要赔偿多少[律师回复] 1、老公把老婆送进精神病院，要不要赔偿以及赔多少，得看具体情况。 要是老公没正当理由，是故意把老婆送进精神病院的，这就侵犯了老婆的人身自由等合法权益。这种情况下，老婆可以要求老公赔偿。赔偿一般包括两部分，物质损失和精神损害。 2、物质损失这块，如果老婆因为被送进精神病院，花了医疗费，还丢了工作没了收入，老公就得赔。不过，老婆得拿出相关的费用凭证，像医院的收费发票、单位开的误工证明等，赔多少按照实际损失的金额来定。 3、精神损害赔偿的数额不太好确定。法院会综合考虑很多因素，比如老公侵权的方式、场合，他的过错程度，还有这件事对老婆造成了什么后果。要是老公是故意这么干的，还把老婆的精神伤害得很严重，老婆就能要求多赔点精神损失费。要是情况没那么严重，赔偿金额也会少一些。 4、要是老公有合理的理由，像老婆确实有精神病，还可能伤害自己或者别人，他送老婆去医院就是正当的监护行为，这种就不用赔偿了。 5、老婆要是觉得自己的权益被侵害了，可以先和老公商量赔偿的事。要是商量不成，就可以去法院起诉，法院会根据具体的证据还有法律规定来做判决。平台优选咨询...
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一审离婚没判离，过多久可重新起诉[律师回复] 在离婚官司里，一审判决不准离婚后，法律对原告再次起诉有时间规定。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，原告要是还想再起诉离婚，得在一审判决生效六个月之后才行。为啥这么规定呢？就是为了防止有人随意、频繁地打官司，维护司法的正常秩序，让社会更稳定。 但要是出现新情况、新理由，那原告就不用等这六个月，可以随时重新起诉。啥是新情况、新理由呢？简单说，就是在原来打离婚官司的时候没出现过的事儿，这些事儿得严重到能让人觉得夫妻感情确实破裂，像一方实施严重的家庭暴力，这就属于新情况、新理由。一旦有了这样的情况，原告就能随时再去法院起诉离婚。 不过被告的情况不一样，被告起诉离婚不受这六个月的限制，他们随时都能向法院提起离婚诉讼。 给大家提点儿实用的法律建议：要是原告想再起诉，一定要先确定有没有新情况、新理由，如果没有，就耐心等六个月，贸然起诉可能不会被受理。被告要是想离婚，就不用管这六个月的事儿，准备好相关证据随时可以去法院。同时，不管是原告还是被告，打官司都要准备充分的证据，这样才能更好地保障自己的权益。本地法律顾问...
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婚内出现出轨情况要负什么法律责[律师回复] 遭遇伴侣婚内出轨，很多人不知道如何用法律保护自己。其实，婚内出轨一般只是道德问题，但某些情况要担法律责任。 如果出轨构成重婚，也就是有配偶还和别人结婚，或者明知对方有配偶还和其结婚，这就触犯刑法了，会被处两年以下有期徒刑或者拘役。 离婚时，要是能拿出对方出轨的证据，无过错方可以请求损害赔偿。按照民法典，像重婚、与他人同居这种重大过错导致离婚的，无过错方可以要求物质和精神损害赔偿。而且法院分割夫妻共同财产时，会照顾子女、女方和无过错方，出轨方可能少分财产。 还有，如果出轨方在出轨期间把夫妻共同财产送给了第三者，无过错方有权让第三者返还。毕竟夫妻对共同财产有平等处理权，出轨方私自处分财产，侵犯了无过错方的权益。 所以，婚姻中遇到对方出轨，遭受感情伤害的同时也要注意收集证据，维护自己的合法权益。要是情况复杂拿不准，也可以找专业法律人士咨询。平台优选咨询...
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律师说法·婚姻家庭
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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