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河北省六级伤残赔付多少?不解除劳动合同
[律师回复] 你好,月平均工资多少
黄凯律师
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没有签劳动合同怎么维权
[律师回复] 你好,积极搜集证据证明提供劳务
王天军律师
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您好,我们公司现在还没开业,工作一个多月了还没有签劳动合同,说是等开业前再签
[律师回复] 您好,可以详细电话沟通。
王雨昕律师团...
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你好,正式工签了两次合同了,第二次合同到期,公司如果拒签合同怎么办
[律师回复] 原则上应当签无固定期限劳动合同了
孟祥明律师
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在修理厂维修时,胳膊手腕处骨折,没有签劳动合同,只工作了四天,老板管医药费,赔偿只赔偿1万五,工作时口头答应1万1,我们不满意赔偿问题,我们应该怎么最大限度增加我们赔偿金额
[律师回复] 你好有什么可以帮到你的
白小诩律师
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没有签劳动合同怎么维权
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双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
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律师说法·劳动纠纷
五一劳动节法定假几天?
五一劳动节法定假只有一天,但一般为周末连休达到三天,五一节假日期间用人单位应当根据有关放假的具体通知来确定工作学习情况,员工未获得加班费的,可以申请劳动仲裁并依据规定来进行处理。
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2024-06-10
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2024年最新《劳动法》病假是如何规定的?
1、企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。2、请长病假的职工,在病假期间与原单位保持着劳动关系,用人单位应与其签订劳动合同。劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。
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解除劳动合同怎么开才能拿失业金?
劳动合同到期用人单位不续约,身体原因用人单位不续约等都是解除劳动合同的原因。在拿到劳动手册后,自然可以向街道办事处申领失业保险金。只要属于失业状态,非本人意愿中断就业,且累计缴费1年以上的,就可以申请领取失业保险金,当然时间有限,最多二年。
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