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签合同不付款怎么要回账款[律师回复] 签了合同对方却不付款，咱们得知道怎么合法要回账款。 先试试和对方好好商量，这是最省事儿的办法。直接找对方聊聊，跟他们说清楚合同里约定了啥时候该付款，问问他们为啥拖着不给。说不定对方是有难处，咱们可以一起商量出解决办法，比如重新定个付款时间。 要是商量没效果，就发个催款函。用书面的方式正式告诉对方得赶紧付款，在函件里写清楚合同的主要内容，该付多少钱，啥时候该付，不按时付会有啥后果。这催款函以后可就是咱们维权的证据。 要是催款函也不管用，那就得走法律途径了。这时候得把证据收集好，像合同原件、发货单、服务记录这些能证明咱们按合同做了事儿的凭证，还有和对方沟通的邮件、聊天记录啥的。证据都弄全乎了，就去有管辖权的法院起诉。法院受理后会进行审理，要是咱们赢了官司，就能拿着判决书让对方给钱。 要是对方还是耍赖不给，那可以向法院申请强制执行。法院有权力去查对方的银行存款，把钱冻结、划走，还能查封、拍卖他们的财产，这样咱们的钱就有希望拿回来了。另外，整个过程中一定要留意诉讼时效，别因为超过时间，最后有理也打不赢官司。唐山法务
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律师说法·合同事务
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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