损害赔偿 法律问答
124.5
万
解答量
1513
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
正常成人死亡后赔偿标准是怎样[律师回复] 1、成人死亡赔偿一般和人身损害赔偿相关，赔偿标准得根据不同情况来定。 2、要是因为侵权行为导致人死亡，赔偿的项目有不少。像因为看病治疗花的钱，比如医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费，还有必要的营养费等。要是人经过救治还是没救过来，那还得赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费这些。 3、丧葬费的计算是按照受理这个案子的法院所在地区上一年度职工月平均工资，总共算六个月。被扶养人生活费得看扶养人丧失劳动能力的程度，按照受理法院所在地上一年度城镇居民平均消费支出或者农村居民一年的生活消费支出标准来算。死亡赔偿金按照受理法院所在地上一年度城镇居民平均能支配的收入或者农村居民平均纯收入标准，算二十年。不过要是死者已经六十岁以上了，年龄每大一岁，赔偿的年数就少一年；要是七十五岁以上，就只算五年。 4、如果是因为工伤死亡，赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金是统筹地区上一年度职工月平均工资的6倍。供养亲属抚恤金是按照职工本人工资的一定比例发给那些由因工死亡职工生前提供主要生活来源、没有劳动能力的亲属。一次性工亡补助金的标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 5、每个案子的赔偿标准可能不一样，得结合具体的事实和证据来确定。随着法律行业发展，未来在死亡赔偿方面可能会更加注重个体差异和社会公平，制定出更合理、更人性化的赔偿标准。唐山法务
5解答 3.1w浏览 -
听力鉴定结束赔偿标准是怎样[律师回复] 听力鉴定结束后的赔偿标准得结合具体情形判断，主要涉及人身损害赔偿和工伤赔偿。 先说人身损害赔偿。要是他人侵权致使听力受损，赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费和必要的营养费等。若造成残疾，还得赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。残疾赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，结合伤残等级计算。听力损伤的伤残等级要依据专业鉴定，像双耳听力损失≥91dBHL是四级伤残，双耳听力损失≥81dBHL是五级伤残。 再看工伤赔偿。职工因工听力受损，经鉴定为工伤后可享受工伤待遇。赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。一次性伤残补助金标准依伤残等级而定，比如一级伤残是27个月的本人工资，二级伤残是25个月的本人工资。若和用人单位解除劳动关系，还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 具体赔偿数额要根据实际花费、伤残等级、工资收入等因素确定。建议及时咨询专业律师，维护自身合法权益。唐山法务
5解答 4.4w浏览
-
致人轻伤二级坐牢后要不要赔伤残金[律师回复] 把人打成轻伤二级，就算坐了牢，该赔的伤残金还是得赔。 在法律里，刑事责任和民事赔偿责任是两码事，相互不影响。刑事责任是因为犯罪行为，犯罪人要向国家和社会承担的后果；民事赔偿责任呢，就是犯罪人得对被害人因为他的犯罪行为遭遇的物质损失进行赔偿。 按照《中华人民共和国民法典》侵权责任编的规定，要是侵害别人，让对方身体受到伤害，那得赔偿对方治疗和康复花的各种合理费用，像医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费这些，还有因为受伤没法工作少挣的钱。要是把人弄残疾了，还得赔辅助器具费和残疾赔偿金。 在轻伤二级的案子里，哪怕犯罪人被判刑关进监狱了，他该承担的民事赔偿责任可不会没了。被害人有权利通过刑事附带民事诉讼或者自己单独去法院起诉，要求犯罪人赔偿因为身体受伤产生的伤残金等损失。法院会结合案件实际情况和相关证据，判决犯罪人履行相应的民事赔偿责任。所以啊，坐了牢也不能就不赔伤残金。唐山法务
5解答 3.2w浏览
-
运输合同里人身损害赔偿金额是多少[律师回复] 1. 运输合同里要是出现人身损害，赔偿金额不能直接给出个固定数字，得看具体情况来定。 - 涉及的人身损害赔偿项目有不少。像为了治疗和康复花的合理费用，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费这些。要是人残疾了，还得有辅助器具费和给残疾的赔偿款；要是不幸死亡，那要赔丧葬费和死亡赔偿款。 2. 赔偿金额的计算方式各有不同。 - 医疗费得看医院开的医药费、住院费这些收款的凭据，再结合病历和诊断证明等证据来确定具体数额。误工费得综合受害人耽误工作的时间和他的收入情况来算。给残疾的赔偿款，要根据受害人丧失劳动能力的程度或者伤残等级，按照起诉的法院当地上一年城镇居民平均能支配的收入标准来计算。死亡赔偿款同样按照起诉的法院当地上一年城镇居民平均能支配的收入标准，按二十年算。 3. 最终的赔偿金额还受赔偿责任划分的影响。 - 如果是运输的一方对旅客在运输途中的伤亡负全部责任，那一般得把该赔的都赔上。但要是旅客自己也有错，运输一方的赔偿责任可能就会减轻。到底赔多少，得结合实际花的费用、伤残鉴定结果等，通过双方商量或者打官司来确定。邢台法务
5解答 4.1w浏览
点击查看更多
律师说法·损害赔偿
-
女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
188****5601
130****4233
189****6298
