损害赔偿 法律问答
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酒店卫生间受伤怎么赔偿[律师回复] 解析： 在酒店内如厕过程中不慎跌倒且划伤了自己，游客是有权利要求酒店赔偿医疗费用、营养补助以及误工损失等合理费用的； 若伤害是由第三方因素所导致的，那么商场则有权先为受害者支付相关赔偿金，然后再向实际侵权的第三方进行追偿； 只要酒店未能对卫生间采取有效的防滑措施，或者未尽到必要的安全提示和警示义务，并且其主观上存在过失行为的话，便应当承担相应的侵权责任。 法律依据： 《民法典》第一千一百九十八条 宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。 因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任；经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后，可以向第三人追偿。法律咨询顾问
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厂里指定的医院没有体检报告怎么办[律师回复] 解析： 虽然未提交体检报告，但若用人单位与劳动者已在劳动合同文本上签章确认，则该劳动合同仍具法律效力。具体的情况还需依据公司的相关规定进行判断。如今，大多数企业在新雇员正式上岗之前，会强制要求他们进行相关体检，或对其出具过去三个月内的体检报告。如用人单位并未与其签订合法有效的劳动合同，也未能依法为其购买社会保险福利。此时，您有必要收集能够证明双方存在劳动关系的相关证据，然后前往当地劳动行政部门提出劳动仲裁申请，以期获得公司支付的相应经济补偿金。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第八条 用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况； 用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。法律咨询顾问
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在公共场合吸烟违法吗[律师回复] 解析： 在我国全境范围内，室外公共场所吸烟的行为并不被视为违法；然而，在我国境内的诸多室内公共场合，吸烟却是一种被法律所禁止的行为，尽管这种行为并不会带来相应的惩罚或处理措施。 值得注意的是，有部分省级行政区已经按照自身的实际情况，出台了相关的地方法规来对此类问题进行处理和解决。 例如在2018年10月份，我国的陕西省西安市便颁布了名为《西安市控制吸烟管理办法》的当地法规，其中明确规定对违规吸烟者，可采取一定金额的罚款措施进行惩戒。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条 宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。 因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任；经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后，可以向第三人追偿。法律咨询顾问
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律师说法·损害赔偿
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公积金贷款利率会改变吗？公积金贷款的利率是不变的，无论是首套还是二套房购买，公积金贷款利率都是年利率3、25%，但是首付成数是不同的，公积金贷款买二套房首付必须大于6成。4.1w浏览 2024-05-18
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公司法人授权委托书投标怎么写？法人授权委托书中要有法人的名字，公司的名称，委托人的姓名，委托的事项，委托的时间。公司的法人应故不能参加活动时，可以以授权委托的方式，直接派人去，但需要写授权委托书。2.5k浏览 2024-05-18
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员工给公司造成损失可以扣发工资吗员工若因过失对企业造成损失，企业有权依据劳动合同约定要求员工承担经济赔偿责任。在追讨赔偿时，企业可以从员工的薪资中扣除相应金额，但每月扣除的比例不得超过员工当月工资的20%。这一规定旨在保障员工的基本生活需求，避免过度扣减对员工生活造成过大影响。1.3k浏览 2024-05-18
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