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你好问一次老家工地上人员摔下来了腿和腰摔的挺严重的和老板也没签合同
[律师回复] 你好,可以通过事实劳动来走工伤流程
柏林虎律师
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单位一直交的工伤保险,可今年45两个月断交了,这期间出事工伤保险管用吗
[律师回复] 你好,回为断交了,岀事后工伤保险不予理赔
李云芳律师
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工伤离职后养老保险到龄可以领取吗
[律师回复] 你好,可以,具体要问当地人社局
柏林虎律师
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给私人干活。有两波工人给主家干活,其中一波工人把那波工人给弄伤了谁负责?
[律师回复] 你好,如何弄伤的,人为还是意外
柏林虎律师
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工地受伤后走工伤保险好,还是不走保险好,我是受伤家属
[律师回复] 你好,具体什么情况可以说一下么
冯笑飞律师
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九级工伤赔付项目及金额
怎么做才能尽快拿到一次性伤残就业补助...
员工工伤,社保后面补交的,还有用吗
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律师说法·工伤赔偿
员工病假工资发放标准都有哪些法律规定
职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费.病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
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2024-06-16
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交通补贴标准是什么?交通费补贴是否属于工资?
交通补贴是属于工资的。各个企业职工交通补贴标准由各个用人单位确定,企业的交通补贴,企业有完全自主权,国家没有相应的法律规定。公职人员的交通费补贴要结合本地区实际情况和公职级别,不能一概而论。一般情况下,司局级每人每月1300元,处级每人每月800元,科级及以下每人每月500元。
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工伤保险和工伤社会保险有什么区别?
工伤保险和工伤社会保险的区别在于工伤社会保险包括了工伤保险的,同时社会保险还包括了医疗保险;养老保险和生育保险等几种类型的保险。工伤保险的报销是建立在劳动者受伤的基础之上的。
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