婚姻家庭 法律问答
256.2
万
解答量
2411
万
浏览量
吴中律师
在线
北京市中闻律师事务所/合伙人
5.0分服务：4.4万人
在线沟通·1对1专业解答
-
7岁男孩抚养权在离婚时该如何争取[律师回复] 在争取7岁男孩抚养权时，法院一般会按照最有利于未成年子女的原则来判决。下面这些方面能帮你在争取抚养权时增加胜算。 自身抚养能力很关键。法院会关注你有没有能力给孩子提供良好的物质生活。你可以提供稳定收入证明，像工资流水，这能让法官知道你有稳定的经济来源，能负担得起孩子的生活开销。还有居住环境也很重要，提供房产证等材料，证明孩子有稳定的居住场所，能在一个舒适的环境中成长。 陪伴孩子成长也不容忽视。你要让法院看到你能给予孩子更多的陪伴，积极参与孩子的教育和生活。比如提供辅导孩子作业的记录，或者带孩子就医的相关凭证，这些都能体现你在孩子成长过程中的重要作用。 如果对方存在一些不利于孩子成长的因素，你可以收集相关证据向法院说明。要是对方有不良嗜好，像酗酒、赌博，或者患有严重疾病，无法很好地照顾孩子，这些情况都可能影响法院的判决。 虽然7岁孩子的意愿只是参考，但也不能忽视。你要营造一个良好的相处模式，让孩子更愿意跟随你生活。在日常生活中多关心孩子，和孩子建立深厚的感情。 法律建议：在收集证据时，要确保证据的真实性和合法性。遇到问题也可以咨询专业的律师，他们能为你提供更详细的法律帮助。律图平台咨询...
5解答 3.1w浏览 -
精神病人无法办理离婚要怎么解决[律师回复] 精神病人离婚问题得区分不同情况处理。要是间歇性精神病人，在精神正常的时候，有两种离婚途径。一种是协议离婚，只要双方自愿签好离婚协议，然后去婚姻登记机关办离婚登记就行；另一种是诉讼离婚，由一方去法院起诉，法院会结合具体情况进行审理和判决。 而无民事行为能力或者限制民事行为能力的精神病人，不能协议离婚，只能走诉讼离婚的程序。这种情况下，得先变更精神病人的监护人，然后由变更后的监护人作为法定代理人参与离婚诉讼。法院在审理这类离婚案件时，会综合考虑夫妻双方的感情状况、生活情况等因素来做出判决。并且在财产分割等方面，会适当照顾精神病人的权益，保障他们的基本生活。要是遇到这类复杂的离婚问题，建议详细咨询专业法律人士，以确保合法权益得到保障。律图法律顾问...
5解答 3.9w浏览
-
手里有出轨证据能否一次判决离婚[律师回复] 很多人觉得，只要手里有对方出轨的证据，去法院起诉离婚，法院就能一次判决离婚，其实不是这样的。法院判决离婚的法定条件是夫妻感情确已破裂，出轨在一定程度上能作为证明感情破裂的证据，但不是有了出轨证据，就一定能证明感情破裂。 在司法实践中，只有出轨证据的话，法院通常不会直接认定夫妻感情完全破裂。要是出轨的一方不同意离婚，还表示愿意努力挽回这段婚姻，为了维护婚姻稳定，法院可能就会判决不准离婚。 要是想提高一次判离的几率，除了出轨证据之外，还可以再收集一些其他证据，像双方分居的证据、对方存在家庭暴力的证据，或者是对方有赌博、吸毒等恶习的证据。把这些证据组合起来，形成一个证据链，这样就能更有力地证明夫妻感情已经破裂了。 如果法院第一次判决不准离婚，也别灰心。可以在判决生效六个月之后再次起诉，一般来说，第二次起诉离婚，法院判决离婚的可能性就比较大了。律图法律顾问...
5解答 3.6w浏览
-
代写一份有效离婚协议要收多少钱[律师回复] 在寻求代写有效离婚协议服务时，收费没有固定统一的标准，这会受到好些因素的影响。通常情况下，让律师代写离婚协议，费用从几百块到几千块都有可能。 要是离婚当中涉及的财产关系不复杂，子女抚养问题也清楚明白，没什么争议，律师花费的时间和精力相对较少，收费自然就会低一些，可能几百块就能搞定。但要是涉及复杂的财产分割，像有好几套房产、公司股权、数额巨大的债权债务等，或者子女抚养方面存在很大争议，得详细约定探视权、抚养费这些问题，律师就得花费更多时间去研究，精力投入加大，收费也就会相应提高，有可能达到几千块。 对于具体的收费金额，大家可以和律师商量确定。这里给大家提个实用的法律建议，在聘请律师的时候，一定要提前了解清楚律师的收费方式和标准，不能稀里糊涂就签了合同。同时，也得考察一下律师的专业能力和经验，毕竟专业靠谱的律师才能更好地保障你的权益，把离婚协议写得严谨、规范，避免以后产生不必要的法律纠纷。本地优选咨询...
5解答 4.8w浏览
点击查看更多
律师说法·婚姻家庭
-
被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询婚姻家庭的法律问题
一键咨询
133****2022
182****1261
130****2799
