工伤赔偿 法律问答
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工作中烫伤算工伤吗[律师回复] （一）如果在工作中被烫伤，且是在履行工作职责过程中发生的，比如正常操作机器设备、按要求进行生产作业等与工作相关的活动导致的烫伤，这种情况一般可认定为工伤。此时员工要注意保留相关证据，比如事故现场的照片、同事的证人证言、医院的诊断证明等，这些证据可以帮助后续的工伤认定。 （二）要是因为员工自身故意违反操作规程，例如故意用危险物品接触自己身体导致烫伤，这种可能不符合工伤认定条件。员工应该清楚了解单位的操作规程，避免出现故意违反的行为。 （三）发生烫伤事故后，用人单位有责任在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位没有按规定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在1年内直接提出工伤认定申请。申请时要准备好相关材料，如劳动合同、医疗诊断证明等。 法律依据：《工伤保险条例》规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。但职工故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的等情形，不得认定为工伤或者视同工伤。5解答 3.9w浏览
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员工下班后猝死算工伤吗[律师回复] 员工下班后猝死通常不算工伤，工伤认定有明确的法定情形，一般需在工作时间、工作场所因工作原因受伤等。 1. 特殊工作情形下可能认定工伤：若员工下班后从事收尾性工作或为单位利益进行延伸性工作时猝死，比如加班后在单位突发疾病死亡，由于与工作存在紧密关联，有可能被认定为工伤。 2. 上下班途中特定情况算工伤：员工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害导致猝死，属于工伤范畴，这是基于通勤与工作的关联性。 3. 个人活动场所猝死不算工伤：单纯下班后回到家中或其他个人活动场所猝死，不符合工伤认定标准。 建议企业完善加班管理和安全保障制度，员工也应注意自身健康，合理安排工作和休息。5解答 4.5w浏览
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干一天受伤了算工伤吗[律师回复] 工作一天受伤是否算工伤，要视具体情况而定。 1. 算工伤的情况：若在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，即便仅工作一天，一般可认定为工伤。例如在工作场地正常操作机器设备时不慎受伤，这种因工作导致的伤害符合工伤认定条件。 2. 不算工伤的情况：若因自身故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀等导致受伤，即便工作仅一天，也不能认定为工伤。 3. 申请认定措施：若要认定工伤，单位应在事故发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门申请；若单位未按时申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。5解答 3w浏览
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工伤公司买了保险还需要做工伤认定么[律师回复] （一）及时申请工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 （二）准备好相关材料。申请工伤认定需要提交一些必要的材料，比如工伤认定申请表，该表需要如实填写职工的基本信息、事故发生的时间、地点、原因等情况；与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料，像劳动合同、工资发放记录、工作证等；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等。 （三）配合调查核实。社会保险行政部门在收到工伤认定申请后，有可能会根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。用人单位、工会组织、医疗机构以及有关部门负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。 法律依据：《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。5解答 3.6w浏览
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律师说法·工伤赔偿
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失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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