婚姻家庭 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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婚姻被起诉，该用什么方式应对对方[律师回复] 结论： 当婚姻被起诉时，要冷静处理，收集相关证据，按时应诉，庭审中理智陈述，也可尝试调解。 法律解析： 在婚姻诉讼里，冷静接收并研读起诉状是基础。借助了解对方诉求与事实理由，才能有针对性地维护自身权益。积极收集证据至关重要，证据是支撑自身主张的基石。比如面对感情破裂的主张，共同生活照片、聊天记录等能证明感情未破裂；财产分割时，保留财产权属证据可确保自身财产权益；涉及子女抚养，收入证明等材料能体现抚养优势。按时出庭应诉是当事人的义务，若不能出庭需提前与法院沟通或委托代理人，否则可能影响自身权益。庭审中理智表达、反驳不实主张，能保证法院了解真实情况。同时，尝试调解能在法律框架下达成双方都可接受的结果，减少矛盾冲突。若对婚姻诉讼还有其他疑问或需要进一步的法律帮助，可向专业法律人士咨询。本地法律顾问...
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生病的前妻，前夫到底有没有责任[律师回复] 法律分析： （1）通常夫妻离婚后婚姻关系解除，前夫对生病前妻无法定扶养义务。不过在特殊情况下，离婚时一方生活困难，有负担能力的另一方应给予适当帮助，帮助办法先由双方协议，协议不成由法院判决。 （2）要是前妻生病是前夫侵权行为所致，前夫要承担侵权责任，赔偿医疗费、护理费、误工费等合理费用。 （3）若双方在离婚协议里约定前夫对前妻生病有照顾或经济支持等责任，前夫需按协议来履行义务。 提醒：离婚时对于可能出现的生活困难及健康问题可提前协商约定。涉及侵权责任要及时收集证据维权，不同案情处理方式有差异，建议咨询进一步分析。本地优选咨询...
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律师说法·婚姻家庭
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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