损害赔偿 法律问答
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2026年6月25日晚7时左右，在小区里，小孩子在楼下骑车差点儿让车撞了，开车的司机（女）摇下窗户就开始辱骂，很多人都在院里，辱骂的非常难听，侮辱性极强，而且还带有寻衅滋事可能——骂的原话是：这是谁家的孩子，有人生没人养，这孩子有家长没有，没死就滚过来等等。 当时在陪孩子的是我爱人，我爱人非常紧张孩子，脸都白了，本来孩子没事儿就万事大吉了，听到对方辱骂还让滚过去，我爱人就过去理论，女司机不肯下车，我爱人在车门踹了两脚，对方不肯下车还在那里骂骂咧咧，后来，对方将车停在车位，我爱人就过去问（你怎么说话呢，什么叫有人生没人养）对方说（我没说有人生没人养，我说的是有人生没人管）我爱人就在s对方肩膀捶了[律师回复] 遇到这种情况，首先要保持冷静，不要与对方发生肢体冲突。对方的行为可能构成侮辱罪，你可以报警处理。同时，你爱人踹车和捶打对方肩膀的行为可能构成故意毁坏财物罪和故意伤害罪，建议不要采取暴力行为，以免自身也触犯法律。可以收集现场证据，包括录音、录像等，以便日后作为证据使用。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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律师说法·损害赔偿
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公司合并后注册资本金能否转移至另一家公司公司合并后，注册资本金通常不能简单地转移至另一家公司。公司合并分为吸收合并和新设合并，吸收合并是一家公司吸收其他公司，被吸收公司解散；新设合并是多家公司合并设立新公司，原公司均解散。合并后需按规定进行注册资本登记等手续，不能随意转移。1.5k浏览
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公司换了地方可以不变更吗公司更换经营场所通常不可不变更。根据《中华人民共和国公司登记管理条例》，公司变更住所应在迁入新住所前申请变更登记并提交新住所使用证明。若未办理变更登记，登记机关会责令限期登记，逾期不登记将处1万-10万元罚款。此外，不变更还会影响业务开展。因此，为规避风险、保障运营，更换场所后应及时办理。1.8k浏览
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公司经营地址改变员工不去如何处理公司经营地址改变，若属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，双方又未能就变更劳动合同内容达成协议，公司提前三十日以书面形式通知员工或额外支付一个月工资后，可解除劳动合同，并依法支付经济补偿。若不符合上述情形，需按合同约定处理。1.9k浏览
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