工伤赔偿 法律问答
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未签合同的工人上班三天生病算不算工伤[律师回复] 即使没签书面劳动合同，也不影响劳动关系的认定。工人上班三天生病是否算工伤，得看是否符合工伤认定条件。 按照《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，可视同工伤。一般情况下，普通疾病不在工伤认定范围内。 不过，要是工人在工作时间和工作场所内，因为工作原因受到事故伤害而患病，就符合工伤认定条件，能被认定为工伤。比如在工作中接触有毒有害物质致病，或者因工作强度过大诱发疾病等情况。 要是工人没签合同，要认定工伤得先确定劳动关系。可以通过工资支付凭证、工作证、考勤记录，还有其他劳动者的证言等来证明存在事实劳动关系。确定劳动关系后，用人单位要在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是用人单位没申请，工伤职工或其近亲属、工会组织能在1年内自己去申请。律图法律顾问...
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工作时脑溢血算作工伤该如何判定[律师回复] 工作时突发脑溢血，能不能算工伤得具体情况具体分析。 按照《工伤保险条例》，要是在工作时间和工作岗位上，突发疾病死亡，或者在48小时内经抢救无效死亡，就视同工伤。举个例子，员工上班时突然脑溢血，当场去世，或者送医后48小时内没抢救过来，这种就能认定为工伤。 要是不满足“死亡或48小时内抢救无效死亡”这个条件，通常不能认定为工伤。不过，如果脑溢血是工作原因导致的，像长期高强度加班、工作环境差等诱发的，员工可以去申请职业病鉴定。要是鉴定结果是职业病，也能认定为工伤。 申请工伤认定有时间和流程要求。用人单位要在事故伤害发生之日起30天内，向统筹地区社会保险行政部门提出申请。要是用人单位没申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请。申请时要准备好工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等材料。律图法律顾问...
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工作时段在单位摔倒算不算工伤[律师回复] 工作时段在单位摔倒能不能认定为工伤，得具体情况具体分析。按照《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作地点，因为工作的事儿受了伤，就可以被认定为工伤。 要是摔倒跟工作有关，比如在正常工作过程中，像为了完成工作任务在单位里走动、搬东西时不小心摔倒受伤了，这种情况一般能认定为工伤。举个例子，员工在办公室里为了工作正常行走，结果地面太滑摔了一跤受伤，这就符合“因工作原因”受伤的条件。 不过，如果摔倒不是因为工作，而是自己不小心，和工作没啥直接关系，就不能认定为工伤。比如在工作间隙，员工在单位的休息区玩闹摔倒，这就不能算工伤。 另外，要是在工作时间和岗位上，因为突发疾病摔倒，在规定时间里抢救无效去世了，这种情况可以视同工伤。 如果想确定是不是工伤，得让用人单位或者员工自己向社会保险行政部门提出工伤认定申请。之后，这个部门会去调查核实，然后给出认定结论。所以，大家在单位遇到这种情况，别慌，先搞清楚原因，再按正规程序申请工伤认定，维护好自己的合法权益。律图专业咨询...
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陪客户喝酒受伤能否认定为工伤[律师回复] 陪客户喝酒受伤，到底能不能认定为工伤？这得看具体情况。 《工伤保险条例》规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受伤，或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，算工伤。如果陪客户喝酒是工作的必要环节，比如商务洽谈、业务拓展时必须的应酬，在这个过程中受了伤，这就可能符合工伤认定条件，因为属于因工作原因受伤。 但要是陪客户喝酒不是工作必要内容，只是个人社交或者其他非工作必要的饮酒行为，就算受伤了也很难被认定为工伤。另外，如果员工有故意行为，或者处于醉酒状态，即便表面上看和工作有关，也不能认定为工伤。法律明确规定，职工因醉酒导致伤亡的，不能认定为工伤或视同工伤。 所以，陪客户喝酒受伤能不能算工伤，关键在于是否因工作原因，以及是否存在排除工伤认定的法定情形。这需要结合实际情况和证据来综合判断。要是遇到这类情况拿不准，建议咨询专业人士。律图平台咨询...
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上班路上发生状况是否算工伤[律师回复] 上班路上发生状况，是否算工伤得分情况。要是在上班路上，因非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤，能认定为工伤。这有三个关键要素，一是在合理时间，往返于工作地和住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线；二是发生了交通事故等情况；三是不是本人主要责任，要以相关部门的法律文书或法院生效裁决为依据。 要是在上班路上，因其他意外受伤，像自己摔倒、遭遇自然灾害，一般不算工伤。因为不符合《工伤保险条例》里认定此类工伤需是交通事故且非本人主要责任的条件。 职工发生事故伤害，所在单位要在事故发生之日起一定时间内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是单位没按规定申请，工伤职工、近亲属或工会组织能直接申请。最终是否认定为工伤，由社会保险行政部门的认定结果说了算。所以，大家遇到这类情况，得及时了解相关规定，按程序申请认定，保障自身权益。平台专业咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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如何进行车辆保全车辆保全即财产保全，是法院为保证判决执行对当事人车辆采取限制处分措施。其流程为：一是申请，利害关系人情况紧急时，可在诉前向相关法院申请，提交申请书与担保材料；二是提供担保，法院责令提供的须提供，数额相当于请求保全数额；三是裁定，法院48小时内裁定，采取措施立即执行；四是若30日内不诉讼或仲裁，法院解除保全。1k浏览
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车祸过去一年打官司怎么处理车祸过去一年打官司，首先要收集与事故相关的证据，如事故责任认定书、医疗记录、费用票据等。然后撰写起诉状，向有管辖权的法院提起诉讼。法院受理后会安排开庭审理，根据双方提供的证据和陈述作出判决，以维护当事人合法权益。2k浏览
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车辆保全一个月对方不起诉该如何做利害关系人申请诉前财产保全后，应在法院采取保全措施后三十日内依法提起诉讼或申请仲裁，否则法院应解除保全。车辆保全一个月对方未起诉，可向法院提交解除申请，申请时需提交证明对方未在法定期限内起诉的相关材料。法院审查确认后会作出解除裁定，通知相关部门办理解除手续，之后便可正常使用和处置车辆。1.6k浏览
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