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一方私自办理网贷，夫妻要怎么处理[律师回复] 夫妻一方偷偷办了网贷，这笔债到底该谁还？这得看网贷是否属于夫妻共同债务。 要是这网贷是用于夫妻共同生活、一起搞生产经营，或者是夫妻两人都认可借的，那就算是共同债务。共同债务得夫妻一起还，他俩可以商量怎么还、各还多少。要是商量不拢，债主有权让夫妻任何一方把钱全还上。还完以后，夫妻之间再按照具体情况算算谁该补谁。 要是网贷没用到夫妻共同生活和生产经营上，另一方也不知道，也没同意借，一般就会被当成借钱那一方的个人债务，由他自己还。不过，没借钱的一方得拿出证据证明这笔债没花在夫妻共同生活上，像家庭收支记录、消费凭证这些都能当证据。 要是夫妻因为这网贷的事儿起了纠纷，能坐下来好好商量解决最好。要是商量不下去，就可以去法院起诉，让法院根据实际情况和双方拿出的证据来判。打官司的时候，双方都得积极提供证据，才能维护好自己的合法权益。平台优选咨询...
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律师说法·互联网纠纷
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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