公司经营 法律问答
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孙震律师
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突然被公司开除了怎么维护自己权益[律师回复] 1. 首先得把开除的原因弄清楚：咱们得搞明白公司到底是以啥理由把你给开除了，得看看这理由合不合法、规不规矩。 2. 接着要把证据给保留好：像是辞退通知、工作时的邮件、聊天记录之类的，这些东西可重要，对咱们维护自己的权益可起着关键作用。 3. 然后可以试着协商解决：跟公司好好沟通沟通，把自己的想法和诉求给表达出来，看看能不能达成和解，比如说要求公司给些经济补偿啥的。 4. 要是协商没结果，那就赶紧申请劳动仲裁：向劳动争议仲裁委员会递交申请就行，申请的时候一定要把相关的证据和申请书都准备好给交上去。 5. 要是对仲裁的结果不满意，还可以在规定的时间内去法院提起诉讼。在整个这个过程当中，咱们得特别留意法律规定的时效这些问题，可不能拖拖拉拉的，得及时采取行动，这样才能更好地维护咱们自己的合法权益。律图虹口区
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公司解散员工补贴金额按照什么标准[律师回复] 法律分析： （1）计算年限方面，按劳动者在本单位工作年限确定。满一年付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月付半个月工资。这明确了工作时长与经济补偿的对应关系，保障员工在公司解散时能得到与其工作时间相匹配的补偿。 （2）月工资界定上，是指劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。这样能较为客观地反映员工的收入水平。 （3）对于高收入员工，若月工资高于所在地区上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，且支付年限最高不超十二年，兼顾了企业承受能力和员工权益平衡。 提醒： 公司解散时，员工应注意留存相关工作年限及工资收入证明，以便准确计算经济补偿，若遇纠纷可咨询专业人士。5解答 4.1w浏览
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律师说法·公司经营
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2024年最新个人所得税计算公式是怎样的？1、工资个税的计算公式为：应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。2、执行7级超额累进税率：扣除数为5000元。10w+浏览 2024-11-11
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武汉公积金贷款额度计算公式是怎样的不高于综合确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金缴存余额+配偶公积金缴存余额)×20倍×缴存时间系数。公积金缴存账户必须为正常缴存账户。不高于还款能力确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和+配偶公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和)×45%×12个月×贷款期限。6.5w浏览 2024-11-11
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工龄和司龄的区别是什么？工龄是员工入职之日起所有的工作时间，而司龄是员工在单位的全部工作的时间，仅仅是在单位上班的时间。二者的区别在与计算的单位不同，还有计算的方法不同，司龄是公司的连续的工作年限，工龄是以工资收入为主的工作时间。3.1w浏览 2024-11-11
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