债权债务 法律问答
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嘉定区-盛春...律师17分钟前解答了“债权债务”问题
嘉定区-黄晓...律师7分钟前解答了“债权债务”问题
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公司还不起债能否要求股东来偿还[律师回复] 公司还不起债，股东要不要担责是很多人关心的问题。一般来说，股东不用替公司还债。按照《民法典》和《公司法》，公司是独立法人，有自己的财产，要用全部财产来还债务。股东呢，以认缴的出资额或者认购的股份为限对公司负责。 但有几种特殊情况，股东就得对公司债务负责了。首先是出资不实。要是股东没按章程规定缴足钱，债权人可以要求他在没出的本金和利息范围内，对公司还不上的债务承担补充赔偿责任。其次是抽逃出资。股东把钱转到公司账户验资后又拿走，损害了公司利益，债权人能要求他在抽逃的本金和利息范围内，对公司还不上的债务担责。最后是人格混同。当股东和公司在财产、业务、人员等方面分不清楚，公司没了独立法人资格，股东就得对公司债务承担连带责任。 所以，公司还不起债，多数时候股东承担有限责任，但在出资不实、抽逃出资、人格混同这些特殊情况下，股东得担责。要是遇到这类复杂问题，建议咨询专业人士。律图专业咨询...
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个人借款转为公司借款需股东同意么[律师回复] 个人借款转为公司借款时，是否需要股东同意，重点得看这一转换会不会给公司带来债务负担。 要是借款转换之后，由公司来承担偿还责任，那这可就属于公司的重大经营决策了。因为这会影响到股东们的权益，按照《中华人民共和国公司法》和公司章程的规定，一般是需要经过股东同意的。举个例子，在有限责任公司里，可能就需要通过股东会决议。而股东会决议要按照公司章程规定的表决比例来通过。比如说章程规定要经过代表三分之二以上表决权的股东通过，那就得严格按照这个程序来，不能马虎。 但要是借款转换只是名义上的，实际的还款责任还是由个人来承担，对公司的利益没有实质性的影响，从法律角度来说，不一定非要股东同意。不过呢，为了避免以后出现不必要的纠纷，还是建议把相关情况告知股东。 所以，个人借款转公司借款，要根据实际情况去判断是不是需要股东同意。一旦涉及到公司的偿债责任，最好是经过股东会决议之类的合法程序。这样做，才能保障股东还有公司的合法权益，让公司的经营更加规范、稳定。 法律建议：在个人借款转公司借款前，仔细查看公司章程里关于重大决策的规定。若可能使公司承担债务，及时召开股东会并严格按程序形成有效决议。即便实际还款人仍是个人，也用书面形式向股东说明情况并留存记录，以防后续产生纠纷。律图法律顾问...
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企业有欠款股东应承担什么责任[律师回复] 企业欠款时，股东要承担什么责任，得看企业是什么类型。 像有限责任公司和股份有限公司，股东以自己认缴的出资额或者认购的股份为限，对公司负责。简单来说，要是股东已经按照公司章程的规定，把该出的钱都出齐了，那公司欠了钱，股东不用再拿自己的个人财产去额外还公司的债。不过，要是股东没出够钱，或者本来出了又偷偷把钱抽走了，那就要在没出的本金和利息范围内，对公司还不上的债务，承担补充赔偿的责任。 但如果是无限责任公司和个人独资企业，股东对企业的债务要承担无限责任。要是企业的财产不够还债，股东就得用自己所有的个人财产来还。 还有一种情况，如果股东滥用公司法人独立地位和自己的有限责任，故意躲债，严重损害了公司债权人的利益，那股东就要和公司一起对债务承担连带责任。比如，股东把公司的财产和自己的财产搅在一起，让公司没办法独立承担债务，就属于这种情况。 所以，企业欠款时股东要承担啥样的责任，得看企业类型，也得看股东有没有上面说的这些特殊情况。本地专业咨询...
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老婆公司债务记在其名下，老公要还不[律师回复] 老婆公司的债务记在她名下，老公要不要还得看具体情况。 要是这债务属于夫妻共同债务，那老公就有还钱的义务。按照《中华人民共和国民法典》的规定，夫妻一起签字，或者一方事后认可的债务，还有一方在结婚期间以个人名义为家庭日常开销借的钱，都算夫妻共同债务。打个比方，如果老婆公司的债务是为了家庭日常过日子借的，或者老公也在债务相关文件上签了字，又或者后来老公认可了这笔债务，那老公就得一起还钱。 但要是这笔债不是用于家庭日常开销，而且债主也没办法证明这笔钱是用在了夫妻共同生活、一起创业或者是基于夫妻双方共同的意愿借的，那这债务一般就会被当成老婆的个人债务，老公通常不用还。举个例子，老婆在公司经营的时候，因为自己做的决策产生了债务，而且这笔钱没用到家里，这种情况下老公就不用还钱。 总的来说，判断老公要不要还老婆名下公司的债务，重点就是看这笔债务属不属于夫妻共同债务。律图法律顾问...
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企业资不抵债时要怎样给工人补偿[律师回复] 当企业出现资不抵债的状况，按照法律规定的程序对工人进行补偿是必不可少的。一旦企业进入破产程序，法院会指定专业的管理人来接管企业。这就好比企业出了问题，得有个靠谱的人来收拾烂摊子。 在处理破产财产时，有个先后顺序。首先要把破产费用和共益债务给还清，之后就轮到职工的权益了。企业所欠职工的工资、医疗和伤残补助、抚恤费用，还有应该划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律规定要给职工的补偿金，这些都要优先支付。 补偿金的计算也有明确标准。在企业工作的时间越长，得到的补偿就越多。工作满一年，企业就支付一个月的工资作为补偿；工作时间在六个月以上但不满一年的，就按一年算；要是不满六个月，就支付半个月工资。 要是企业的资产不够支付所有职工的补偿，那就只能按比例来分配了。这时候，职工可以通过职工大会等方式去了解分配的具体情况。 给职工们提个建议，在企业出现资不抵债的情况时，要多关注企业的破产进程，积极通过合法途径维护自己的权益。如果对补偿有疑问或者觉得不合理，可以咨询专业的法律人士，寻求帮助。平台优选咨询...
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律师说法·债权债务
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不可竞争费用不能下浮的情况如何处理不可竞争费用不能下浮，一旦出现下浮的情况应按相关规定和合同约定处理。若在招投标阶段发现，应判定投标文件无效；若在合同履行中发现，应及时纠正，按正确的费用标准执行，以保障工程建设的公平性、合法性及顺利进行。1.6k浏览
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哪些情况属于不正常竞争不正常竞争指经营者违背商业道德、扰乱市场竞争秩序、损害他人合法权益的行为。常见的包括混淆行为，如擅自使用与他人有一定影响的标识相同或近似的标识；商业贿赂，为交易谋取不正当利益而贿赂相关单位或个人；虚假宣传，对商品或服务做引人误解的虚假商业宣传等。2k浏览
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不当竞争行为赔偿事宜是怎样的依据《反不正当竞争法》，实施不当竞争行为致他人损害的，需承担民事赔偿责任。赔偿数额先按被侵权人实际损失确定，难以计算则按侵权人获利确定。权利人损失和侵权人获利均难确定时，法院依情节判赔五百万元以下。赔偿含直接损失及制止侵权合理开支。恶意实施且情节严重的，可在上述数额基础上一倍以上五倍以下确定赔偿。1.3k浏览
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