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您好，是这样的，本人在盱眙一厂里工作，6月份的时候厂里没有事做，厂里也建议我出去找事干，9月份的时候厂里叫我回厂干活，因为种种原因没回厂，厂里也在9月份停了社保，十月份的时候，我打电话给老板想回厂，老板也没拒绝，也没同意我回厂，我在这厂工作了8年了，社保只给我缴了15个月，我诉我是厂里给我补偿，公绩金也没给我缴，我现在该怎么办，麻烦您给我分析一下，谢谢[律师回复] 先保存劳动合同、工资流水、考勤、工作证、聊天记录、社保缴费记录。书面要求厂里安排复工并补缴社保、公积金，留好送达凭证。厂里不安排或明确辞退，就去劳动仲裁主张经济补偿，按8年工龄约8个月工资；社保补缴向社保征收机构投诉，公积金向公积金管理中心投诉。别自己写辞职。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·劳动纠纷
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主播要解约公司不理该咋处理主播解约公司不理，可按以下步骤处理：先查看合同，明确解约条款和违约责任。若公司违约，如未支付报酬等，主播可依合同和《民法典》书面通知解约并留凭证；符合法定解除情形也可书面通知。若公司仍不理，主播可向法院起诉，请求判决解除合同，诉讼中要提供充分证据，还可向行业协会等反映，争取调解解决。1.4k浏览
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离职以后客户还需要我负责吗离职后是否对客户负责需分情况判断。若在职时有故意或重大过失致客户受损，即便离职，公司赔偿后可能向你追偿，如销售中隐瞒产品缺陷。若离职前工作无过错，一般无需担责，但有相关协议约定的，如参与客户后续收尾工作，需依约履行，否则违约。涉及商业秘密等约定的，也应履约，否则担责。1.8k浏览
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起诉解除租车合同流程是怎样的起诉解除租车合同，首先要准备相关材料，包括民事起诉状、证明租车合同关系及违约事实等的证据。接着向有管辖权的法院递交材料，若符合起诉条件，法院会在七日内立案并通知缴费。立案后等待法院排期开庭，庭审中参与举证、质证等环节，最终由法院判决。1.1k浏览
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