劳动纠纷 法律问答
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海州区-顾继...律师3分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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单位突然辞退，想咨询下赔偿问题。是否可以请律师去谈，自己不想再接触原单位的人。[律师回复] 您好，单位突然辞退，您有权获得赔偿。分析如下： 一、如单位违法辞退，可主张赔偿金：每满1年支付2个月工资，不满半年按1个月，满半年不满1年按2个月。 二、如属合法辞退（如严重违纪），无赔偿；但单位需举证证明。 三、如未提前30日通知，还可主张1个月代通知金。 四、可委托律师全权代理谈判，您无需出面。律师可代为发函、协商、申请仲裁。 建议：1.保留劳动合同、工资流水、辞退通知等证据；2.尽快委托律师介入；3.仲裁时效1年，不要超期。 如需委托可到芜湖市镜湖区赭山西路48号紫金楼4层面谈，或邮寄授权材料全程代理。戴少华律师
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律师说法·劳动纠纷
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被抄袭了之后应该如何去维权被抄袭后维权，首先要收集证据，如抄袭作品、原作品、创作过程资料等，以证明自己是原作者及对方抄袭事实。然后可先与抄袭者沟通协商解决；若协商无果，可向相关平台投诉，或向版权行政管理部门举报，也可直接向人民法院提起诉讼来维护自身权益。1.1k浏览
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跨境侵权审核流程需要多长时间跨境侵权审核流程所需时间并不固定，受侵权类型、证据复杂程度、平台审核机制等因素影响。简单侵权案件，可能数天完成审核；而复杂案件，涉及大量证据核实与调查时，审核时间可能长达数月。1.7k浏览
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女儿没嫁妆，能否把它要回来能否把没给的嫁妆要回来需视情况而定。若嫁妆是父母赠与女儿的意思表示，未给则一般是父母享有任意撤销权可不给；若有相关约定，需按约定处理；若涉及附条件赠与，条件未成就也可能影响是否能要回。2k浏览
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