工伤赔偿 法律问答
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工伤赔偿怎么申请仲裁流程[律师回复] 1.准备材料：要准备好劳动合同、工伤认定决定书、医疗诊断证明等有关材料。 2.确定管辖：向用人单位所在的地方或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会去申请仲裁。 3.提交申请：把仲裁申请书填好，里面要写清楚双方当事人的基本信息、仲裁请求以及事实理由等内容，然后和准备好的材料一起交给仲裁委员会。 4.受理通知：仲裁委员会收到申请以后，会在五天内决定是受理还是不受理。要是受理了，就会给双方当事人送去受理通知书和举证通知书。 5.开庭审理：仲裁庭会按照规定的时间开庭审理，双方要进行举证、质证还有辩论。 6.作出裁决：仲裁庭会根据审理的具体情况作出裁决。一般从受理仲裁申请那天开始算，四十五天内会结束。要是案情比较复杂，还可以延长十五天。律图案源助手
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工伤没有等级有就业补助金吗[律师回复] 1.一般来讲，要是工伤没有评定等级，那就没有就业补助金。 2.按照相关法律的规定，得是经过劳动能力鉴定委员会鉴定，被认定为五至十级伤残的工伤职工，才能够享有一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金。 3.如果工伤没有达到相应等级，一般情况下就只能享受工伤医疗待遇了。这里面包括治疗工伤所花费的医疗费用，还有康复费用等等。 4.不过，在一些地方的法规或者政策当中，也许会对没有达到等级的工伤情况作出一定的补偿规定。具体怎么补偿，得根据当地的实际情况来确定。 5.总而言之，通常工伤没达到等级的时候是没有就业补助金的。但是具体情况还得结合当地的法规来判断。律图泰州
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工伤险赔付范围是什么[律师回复] 工伤赔付主要包含以下这些方面： 1.治疗工伤的医疗费用以及康复所产生的费用； 2.住院期间的伙食补助费； 3.要是到统筹地区以外去就医，产生的交通和食宿费用； 4.安装、配置伤残辅助器具所需要花费的费用； 5.生活没办法自理的，经过劳动能力鉴定委员会确认后，相应的生活护理费； 6.一次性伤残补助金，还有一至四级伤残职工每个月领取的伤残津贴； 7.在终止或者解除劳动合同的时候，应当享受的一次性医疗补助金； 8.因工死亡的情况下，其遗属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及因工死亡补助金。 不同情况的工伤赔付标准和具体金额是不一样的，得根据实际发生的工伤情形，再结合相关规定来进行计算。律图案源助手
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临时用工工伤怎么赔偿[律师回复] 临时用工工伤赔偿有这些要点： 1.先确定用工关系。要是属于劳动关系，那就按照《工伤保险条例》来赔偿。 2.要安排受伤职工赶紧就医治疗，同时把相关医疗费用的凭证都留好。 3.申请认定工伤。用人单位得在事故伤害发生那天，或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起30天内去申请。要是用人单位没申请，工伤职工或者他的近亲属、工会组织要在1年内申请。 4.进行劳动能力鉴定。受伤职工经过治疗，伤情相对稳定了，但是存在残疾、影响劳动能力的情况，就得做劳动能力鉴定。 5.赔偿项目不少，有医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、护理费等等。要是造成伤残了，还得有一次性伤残补助金等。 6.如果用人单位没给职工缴纳工伤保险费，那全部工伤赔偿费用都得用人单位来付。 总之，临时用工工伤赔偿得按法定程序走，这样才能保障受伤职工的合法权益。律图案源助手
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月工资5000十级伤残能赔多少钱[律师回复] 十级伤残的赔偿项目，主要有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金。具体情况如下： 1.一次性伤残补助金：是7个月的本人工资。比如说，本人工资要是5000元，那就是5000×7，算下来是35000元。 2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：这两项补助金的具体金额，是由各省、自治区、直辖市人民政府来规定的。一般情况下，标准是4个月至18个月的本人工资。就拿4个月来举例，那就是5000×4，等于20000元。 综合来看，十级伤残大概能赔的金额就是35000元加上20000元，也就是55000元左右。不过要注意，具体能赔多少，还得按照当地的规定来确定，因为不同地方的规定可能会有所不同。律图泰州
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律师说法·工伤赔偿
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四川省高温补贴标准2024是什么？四川省的员工，每人每天可以获得10~18元的高温补贴，具体的要根据本地的经济条件来决定，但是需要在这个范围之内，在室外露天环境下工作的员工，所获得的高温费是由用人单位按月发放的。2.8k浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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