工伤赔偿 法律问答
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沭阳-周芙...律师4分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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计算工伤赔偿标准的方法是怎样[律师回复] 法律分析： （1）医疗费用：按照工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准，由工伤保险基金支付，这能保障职工治疗工伤的基本费用。 （2）停工留薪期工资：职工在此期间原工资福利待遇不变，单位需按月支付，确保职工在养伤期间生活不受太大影响。 （3）伤残补助金：根据伤残等级不同，一级至十级分别对应27个月至7个月的本人工资，给予不同程度的补偿。 （4）伤残津贴：一级至四级按本人工资一定比例发放，五级、六级在难以安排工作时也有相应比例的津贴。 （5）一次性工伤医疗和就业补助金：标准由省级政府规定，体现了各地的实际情况差异。 （6）工亡赔偿：包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，为工亡职工家属提供经济保障。 提醒：工伤赔偿计算复杂，不同地区标准有别，建议咨询专业人士以确保权益。本地优选咨询...
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工伤认定身故标准和赔偿金额是多少[律师回复] 1.工伤认定身故情形有多种，在工作时间和岗位突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，以及在抢险救灾等维护国家、公共利益活动中受伤害死亡都属于工伤认定身故范围。 2.赔偿金额主要由三项构成。丧葬补助金是6个月统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发给相关亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在上述标准基础上增10%；一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 3.建议用人单位为员工足额缴纳工伤保险，以保障员工权益和分散自身风险。员工家属在遇到工伤身故情况时，及时收集相关证据，按规定流程申请工伤认定和赔偿。本地专业咨询...
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工伤一次性补助的金额是多少[律师回复] 工伤一次性补助涵盖一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金按伤残等级以本人工资为基数计算，一级到十级对应的月数从27个月递减至7个月。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准由省级政府规定，各地差异明显，像北京、广东等地计算方式和金额均不同。 要获得补助，需先认定工伤并评定伤残等级，之后按当地标准确定具体金额。 1.申请工伤认定应及时收集材料，按规定流程进行。 2.积极配合伤残等级评定工作，确保结果准确。 3.密切关注当地政策，可咨询社保部门或专业人士，明确补助标准和申领流程。本地专业咨询...
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