诉讼仲裁 法律问答
1233
万
解答量
1432
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
侵权赔偿若走仲裁，流程是怎样[律师回复] 要是侵权赔偿打算通过仲裁来解决，通常按下面的流程走。 第一步是申请和受理。当事人得把仲裁申请书和副本交给事先约定好的仲裁委员会。申请书里要写清楚仲裁请求，还有提出请求所依据的事实和理由，同时要附上相关的证据材料。仲裁委员会收到申请后，会在规定时间内审查。要是觉得符合受理条件，就会受理，并且通知当事人；要是觉得不符合，就会书面通知申请人不受理，还会说明原因。 之后就进入仲裁庭组成环节。仲裁庭可以由三名仲裁员组成，也可以由一名仲裁员组成。如果是三名仲裁员组成的仲裁庭，会设一名首席仲裁员。双方当事人可以各自选一名仲裁员，也能委托仲裁委员会主任指定。第三名仲裁员也就是首席仲裁员，要由双方当事人一起选定，或者共同委托仲裁委员会主任指定。要是选独任仲裁员，也是由当事人共同选定或者共同委托仲裁委员会主任指定。 最后是开庭和裁决。仲裁一般是要开庭的，但要是当事人都同意不开庭，仲裁庭也能根据仲裁申请书、答辩书和其他材料直接作出裁决。仲裁的时候，当事人要提供证据来证明自己的主张，双方可以陈述、辩论。审理结束后，仲裁庭会作出裁决。仲裁实行一裁终局，裁决出来后，当事人就不能就同一个纠纷再申请仲裁，也不能去法院起诉了，仲裁委员会和法院都不会受理。绍兴法务
5解答 4.8w浏览 -
哪些状况可以对民事仲裁进行撤销[律师回复] 在日常生活和商业活动里，仲裁是解决纠纷的一种常见方式。依据《中华人民共和国仲裁法》，要是当事人对仲裁裁决有异议，在一些特定情况下，是能向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决的。 从仲裁程序和协议角度看，要是根本没有仲裁协议，一方却跑去申请仲裁，这就好比没得到允许就擅自开启一个流程，仲裁肯定是不合法的。还有，如果仲裁的事项不在仲裁协议规定范围内，或者仲裁委员会根本没有权力对这件事进行仲裁，比如仲裁委员会受理了它权限之外的事情，那这个裁决就该撤销。另外，仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反了法定程序也不行，像仲裁员该回避却没有回避，这就可能影响裁决的公正性。 证据方面也很关键。要是裁决所依据的证据是伪造的，或者对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据，那结果就很可能不公正。毕竟真实、充分的证据是公正裁决的基石。 仲裁员的行为和公共利益也不容忽视。要是仲裁员在仲裁案件时存在索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决的行为，这可是严重违反职业道德和法律规定的。而且，如果裁决违背了社会公共利益，比如涉及违法犯罪、违背公序良俗的情况，也得撤销。 要是当事人想申请撤销裁决，得在收到裁决书那天起六个月内提出。法院会在受理申请后的两个月内作出撤销或者驳回申请的裁定。所以大家遇到这类情况，一定要注意时间节点，及时维护自己的合法权益。金华法务
5解答 3.7w浏览 -
仲裁过15天没起诉还可不可以继续打官司[律师回复] 1、通常来说，劳动仲裁裁决出来后，要是一方当事人在拿到仲裁裁决书那天起15天内没去法院起诉，过了这个时间没起诉的，裁决书就正式生效了，一般就不能再针对同一个纠纷去法院起诉。 2、但也有特殊情况。要是用人单位面对终局裁决，15天内没起诉，不过能拿出证据证明仲裁裁决有这些问题，像适用法律法规确实有误、劳动争议仲裁委员会没有管辖权、违反法定程序等，那可以在收到仲裁裁决书那天起30天内，向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。要是裁决被法院裁定撤销了，当事人能在收到裁定书那天起15天内，就这个劳动争议的事儿去法院起诉。 3、对于非劳动仲裁的其他仲裁，实行的是一裁终局制度。裁决作出后，如果当事人就同一个纠纷再去申请仲裁或者去法院起诉，仲裁委员会或者法院是不会受理的。只有当仲裁裁决被法院依法裁定撤销或者不予执行了，当事人才能根据双方重新达成的仲裁协议去申请仲裁，也能去法院起诉。浙江法务
5解答 4.8w浏览 -
约定两个仲裁机构进行审理有效不[律师回复] 1、一般情况下，约定由两个仲裁机构来审理案件是没有效力的。按照《仲裁法》的规定，一份有效的仲裁协议得有明确要通过仲裁解决问题的想法、明确的仲裁事项，还得选定好仲裁委员会。 2、要是约定了两个仲裁机构，就会让仲裁机构的选择不清晰。当事人根本搞不清楚该向哪个仲裁机构提出仲裁申请，这和仲裁协议里对选定仲裁委员会要明确的要求不相符。要是双方没办法就从这两个仲裁机构里选一个达成补充协议，那这个仲裁协议就可能会被判定无效。 3、但也有例外情况。要是约定的两个仲裁机构在实际操作中，能依据一定规则确定适用哪一个，比如双方约定“发生纠纷可向A仲裁委或B仲裁委申请仲裁”，并且A和B仲裁委都有权受理这类纠纷，同时根据交易习惯、合同履行地这些因素能确定一个仲裁机构，那仲裁协议也有可能被认定为有效。 4、在约定仲裁条款的时候，一定要明确一个唯一的仲裁机构，这样能避免因为约定不明确而引发不必要的法律风险和争议。金华法务
5解答 4.3w浏览
-
什么情况中可以去申请仲裁[律师回复] 仲裁是解决争议的重要方式，适用情况分两类。 第一类是平等主体的公民、法人和其他组织间的合同纠纷与其他财产权益纠纷。合同纠纷包含买卖合同、租赁合同、承揽合同等引发的争议。其他财产权益纠纷有知识产权侵权、房地产权益纠纷等和财产利益相关的争议。但婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷，以及应由行政机关处理的行政争议不能仲裁。 第二类是劳动争议，像因确认劳动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议等。劳动仲裁是劳动争议当事人向法院诉讼的必经程序。 至于申请仲裁，劳动争议除外，需要有仲裁协议，明确仲裁事项和选定的仲裁委员会。当事人要按仲裁委要求，提交书面仲裁申请和相关证据材料。解决争议选择仲裁时，要先确认争议类型是否适合仲裁。若适合，就按规定准备仲裁协议、申请和证据，积极维护自身权益。浙江法务
5解答 4.8w浏览
点击查看更多
律师说法·诉讼仲裁
-
所谓的过失责任到底是什么情况过失责任指在法律上，因行为人疏忽或懈怠而未达到应有的注意标准，导致他人权益受损时应承担的责任。它分为普通过失和重大过失，前者是未尽一般注意义务，后者是明显欠缺必要注意。判定需考量预见能力、注意义务等因素，承担方式包括赔偿损失等。1.7k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
保理合同引发的合同诈骗如何处理保理合同引发的合同诈骗，首先应及时收集相关证据，如合同文本、交易记录、沟通信息等。然后向公安机关报案，由警方立案侦查。若符合合同诈骗罪的构成要件，犯罪人将承担相应刑事责任。同时，受害人可通过刑事附带民事诉讼或单独提起民事诉讼，要求诈骗方返还财物、赔偿损失。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
合同到了不续约有赔偿吗合同到了不续约是否有赔偿分情况而定。对于劳动合同，根据《劳动合同法》，除用人单位维持或提高条件续订、劳动者不同意的情况外，期满终止固定期限合同，单位应支付经济补偿，按工作年限计算。而其他民事合同，需看有无关于到期不续约赔偿的约定，有约定按约定执行，无约定通常无赔偿义务。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询诉讼仲裁的法律问题
一键咨询
189****9965
156****7983
139****8745
