医疗纠纷 法律问答
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牛莹律师
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北京声驰律师事务所/
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非法进行口腔牙齿行医该如何赔偿[律师回复] 结论： 非法进行口腔牙齿行医致患者损害，需承担民事赔偿责任，患者可先协商赔偿，协商不成可诉讼，还能举报非法行医者。 法律解析： 根据《中华人民共和国民法典》侵权责任编，非法进行口腔牙齿行医造成患者损害，构成侵权行为，侵权人应承担民事赔偿责任。赔偿范围涵盖患者就医治疗费用及误工减少的收入，如医疗费、误工费等；若造成残疾或死亡，还需额外赔偿相应费用。患者可先尝试与非法行医者协商赔偿，若无法达成一致，可向法院提起侵权之诉来维护自身权益。此外，非法行医违反了医疗卫生管理相关法规，患者可向卫生健康行政部门举报，由该部门依法对非法行医者进行处罚。如果您遇到此类问题，不知如何处理或有更多法律疑问，可向专业法律人士咨询。律图北京
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住院赔偿金额计算方法是什么[律师回复] 法律分析： （1）住院赔偿涉及多个项目，各项目计算依据不同。医疗费以医疗机构的收款凭证结合病历等证据确定，这保证了费用的真实性和合理性。 （2）误工费与误工时间和收入状况相关。有固定收入者按实际减少收入算，无固定收入者按近三年平均收入算，医疗机构会出具误工时间证明。 （3）护理费根据护理人员收入、人数和期限确定，全面考虑了护理方面的实际支出。 （4）交通费按实际发生费用，以正式票据为凭，避免了虚假报销。 （5）住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差标准，具有一定的规范性。将各项目金额相加得出总赔偿金额。 提醒： 计算赔偿金额时要确保各项凭证真实有效，不同案情赔偿情况有差异，建议咨询进一步分析。律图法律顾问...
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律师说法·医疗纠纷
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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