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劳动监察受理时间一般要多久,想了解:如果监察结果不利于我,我还能申诉吗?
[律师回复] 案件什么情况,大概说下,看能不能帮到您
安徽千企盛律...
2解答
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劳动监察受理范围包括哪些?
[律师回复] 劳动监察受理范围主要包括用人单位制定内部劳动规章制度的情况,用人单位与劳动者订立劳动合同的情况,用人单位遵守禁止使用童工规定的情况,用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况,用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况,用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况等。如果遇到相关问题,可以通过合法途径向劳动监察部门反映,他们会依法进行处理。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师
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老板,拖欠工资怎么办?
[律师回复] 您好,是否有证据证明呢?可以向劳动监察大队投诉或者搜集证据申请劳动仲裁
高越律师
8解答
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你好,我想咨询一下工龄问题,我是八五年十一月参加工作的,八八年一月到六月吃病保半年,面临快退休了查档案工龄少了三年合法吗
[律师回复] 劳动者的工龄按照档案参加工作至退休时年龄计算,劳动者权益受到侵害的,可以申请劳动仲裁。
朱传奇律师
2解答
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请问班主任津贴和工作量有没有文件规定不可以同时享受呢?,想了解文件中是否允许班主任同时享受津贴和工作量奖励?
[律师回复] 根据目前的法律法规,没有明确规定班主任津贴和工作量奖励不能同时享受。通常情况下,学校可以根据自身的薪酬体系和管理规定,对班主任的工作进行相应的奖励。如果存在疑问,建议查阅学校的内部规定或者咨询学校的管理层,以获取更准确的信息。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师
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