工伤赔偿 法律问答
698
万
解答量
897
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
关于工伤必须工伤鉴定么[律师回复] 1.工伤不一定要进行工伤鉴定，是否鉴定需依据职工实际伤情等情况判断。发生工伤后先由社会保险行政部门进行工伤认定，确定是否属于工伤范畴。 2.若认定为工伤，职工治疗后伤情稳定但存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定即工伤鉴定，以确定伤残等级和生活自理障碍程度，作为享受相应工伤保险待遇的依据。 3.若工伤职工伤情轻微，未造成明显身体功能障碍或残疾，不影响劳动能力，不进行工伤鉴定也能按规定享受基本工伤保险待遇，如医疗费用报销、停工留薪期工资等。 4.建议职工在发生工伤后，及时咨询专业人士，根据自身实际情况理性决定是否进行工伤鉴定，以充分保障自身权益。5解答 3.4w浏览
-
工伤鉴定后应休息多长时间[律师回复] （一）员工停工留薪期时长一般不超12个月，这是普遍适用的期限。 （二）若伤情严重或有特殊情况，要经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，才可以适当延长，但延长时间不超12个月。 （三）工伤职工评定伤残等级后，原待遇停发，按规定享受伤残待遇。 （四）停工留薪期满仍需治疗，继续享受工伤医疗待遇。 （五）生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理，由所在单位负责。 （六）对停工留薪期时长有争议，由劳动能力鉴定委员会确认。 法律依据：《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。5解答 5w浏览
-
工伤鉴定有时效么[律师回复] （一）用人单位方面，应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，及时向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若遇特殊情况，要及时与社会保险行政部门协商，申请适当延长申请时限。 （二）工伤职工或其近亲属、工会组织要留意用人单位是否按规定申请。若用人单位未申请，要在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。 法律依据：《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。5解答 4.8w浏览
-
工伤多久之内鉴定工伤有效[律师回复] （一）单位要重视申请时间，在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，及时向社保行政部门提出工伤认定申请。若有特殊情况，提前准备好相关证明材料，向社保行政部门申请延长申请时限。 （二）职工要了解自身权益，若单位未在规定时限内申请工伤认定，职工或其近亲属、工会组织要在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地社保行政部门提出申请。 （三）职工要留意单位申请情况，若单位未申请，且担心自身权益受损，可与单位协商，若协商无果，及时自行申请。 法律依据：《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。5解答 3.3w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
152****2743
189****4631
159****9094
