损害赔偿 法律问答
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67岁给私人干活伤残应怎样赔偿[律师回复] 遭遇务工受伤致残的情况，最先要明确自身的务工性质，才能选对索赔的正确路径。如果是直接给私人雇主干活，双方属于个人之间的劳务关系，受伤后不会直接由雇主全额兜底，而是按照双方各自的过错比例分摊责任。能主张的赔偿范围覆盖治疗康复全流程的合理支出，包括就医产生的各类诊疗费，日常陪护开销，往返医院的交通费用，康复补充所需的营养费，住院期间的伙食补助，还有因伤没法正常干活的误工损失。如果伤情最终落下残疾，还能额外索要残疾辅助器具费和对应残疾赔偿金。 伤残等级不能自己私下估算，必须找有资质的司法鉴定机构做专业评定。残疾赔偿金的计算统一参照受理诉讼的法院所在省份上一年度城镇居民人均可支配收入，结合伤残等级对应的折算比例核算，计算年限从定残当天起算满二十年，伤者年龄超过六十周岁的，每多一岁就从二十年里扣减一年，比如六十七岁的伤者，实际计算年限就是十三年。 要是雇主故意推诿不肯赔钱，伤者要提前整理好三类核心证据，包括能证明自己给对方提供劳务的材料，干活期间受伤的相关佐证，还有所有花销损失的正规凭证，直接向当地法院提交起诉材料就能主张自身合法权益。平台精选咨询...
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