金融保险 法律问答
1240
万
解答量
2678
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
保险理赔错打款对方不还钱该怎么做[律师回复] 保险理赔错打款，这种情况下收款方构成不当得利。啥是不当得利呢？就是没有法律依据，让别人受损失，自己却得了好处。遇到这种事儿，受损的一方有权利要求得利的人把得到的利益还回来。 发现打错款后，第一步可以试着和收款方联系，不管是书面还是口头，都要明确告诉对方钱打错了，让他们把钱还回来。这时候要留个心眼，把聊天记录、通话录音这些证据保存好，万一后面用得上。 要是沟通之后，对方还是不愿意还钱，你可以考虑让律师发个律师函。律师函有一定的威慑力，能让对方知道你是认真要解决这件事的，这也是一种正式的提醒。 如果前面这些办法都行不通，那就只能去法院起诉了。起诉的时候，得准备好相关证据，像保险理赔的转账记录、和收款方的沟通记录，这些都能证明钱打错了，对方属于不当得利。法院会根据双方提供的证据来审理案子，如果认定对方确实构成不当得利，就会判决对方把错打的钱还回来。要是对方不按照判决还钱，还能申请法院强制执行，通过强制手段让对方还钱。律图南昌
5解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·金融保险
-
公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询金融保险的法律问题
一键咨询
181****8459
159****1599
