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红谷滩...-王剑波...律师
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与公司未签订劳动合同
[律师回复] 你好。。。。。。。。。
余贤龙律师
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在水果店上班,没有签劳动合同,想辞职但是要扣钱,之前没说,现在要求必须上4个月才能走
[律师回复] 你好正在查看你的问题
黄建云律师
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双方签订劳动合同,但是有一方没合同
[律师回复] 是的,如果乙方没有合同,那么这种情况是违法的。
刘永峰律师
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医疗期满公司解除劳动合同应给什么补偿
[律师回复] 您好,正在查析您案件问题,请稍等
黄建云律师
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在厂里做一个月签了劳动合同没转正被厂辞离有赔钱吗
[律师回复] 需要了解实际参加工作情况、合同期限、试用期约定、辞离原因,再综合判断,建议补充具体情况后再咨询。
方华胜律师
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公司开源节流劝退人员,需要补偿吗
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双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
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律师说法·劳动纠纷
法律规定试用期劳动合同合法吗?
新员工入职在试用期时会签订劳动合同。但是试用期劳动合同合法吗?是不合法的。就是说劳动者和单位在使用期也是一种劳动关系,也应当签订正式劳动合同。可以在合同中约定试用期长短。具有法律效力。下面来看看小编整理的相关法律规定。请阅读。
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2024-06-20
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五一劳动节法定假几天?
五一劳动节法定假只有一天,但一般为周末连休达到三天,五一节假日期间用人单位应当根据有关放假的具体通知来确定工作学习情况,员工未获得加班费的,可以申请劳动仲裁并依据规定来进行处理。
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机动车超速50%扣多少分
目前对于超速50%的会一次性扣12分,而对于一次计12分的情况也有很多,对于酒后驾驶机动车的,或者超载驾驶营运客车的,交通事故肇事后逃逸的,一般都会扣除12分,也就是需要重新学习科目一。
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