征地拆迁 法律问答
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你好！我已于2006年2月缴纳了职工社保，现在村里征地，本来可以享受失地农民险，我现在问问豆包：没有缴纳的村民都可以享受失地农民险，我自己缴纳了职工社保，不能享受失地农民险，请问我会不会享受赔偿这部份补贴[律师回复] 理解您的困惑。您自己缴了职工社保，确实可能无法再享受失地农民养老保险的待遇，因为这两类社保一般不能重复享受。但征地补偿中的土地补偿费、安置补助费等，是针对您失地损失的赔偿，与您是否缴职工社保没有直接关系。只要您的土地被合法征收，您作为被征地农民，就有权获得这部分补偿。村里如果以您有职工社保为由不给您这笔钱，是不合理的。您可以查看征地公告和补偿方案，如果没给您，就向乡镇政府或自然资源主管部门反映，要求依法支付。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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土地征收2年未开发，其产权归何人[律师回复] （一）土地征收后所有权归国家，即使2年未开发，产权也不会回到原集体或个人。 （二）禁止闲置、荒芜耕地，已审批非农业建设占用耕地1年内不用且能耕种收获的，可由原耕种集体或个人恢复耕种，也可由用地单位组织耕种。 （三）1年以上未动工建设的，需缴纳土地闲置费。 （四）连续2年未使用的，经原批准机关批准，县级以上政府无偿收回用地单位土地使用权。若该幅土地原为农民集体所有，交由原农村集体经济组织恢复耕种。 法律依据： 《中华人民共和国土地管理法》第三十八条规定，禁止任何单位和个人闲置、荒芜耕地。已经办理审批手续的非农业建设占用耕地，一年内不用而又可以耕种并收获的，应当由原耕种该幅耕地的集体或者个人恢复耕种，也可以由用地单位组织耕种；一年以上未动工建设的，应当按照省、自治区、直辖市的规定缴纳闲置费；连续二年未使用的，经原批准机关批准，由县级以上人民政府无偿收回用地单位的土地使用权；该幅土地原为农民集体所有的，应当交由原农村集体经济组织恢复耕种。律图抚州
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律师说法·征地拆迁
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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